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关于教育工作发言稿

时间: 新华 发言致辞

通过发言,人们可以实现听得懂、想得快、说得准的目标,从而提高语文综合素质。关于教育工作发言稿怎样写才正确?接下来给大家整理关于教育工作发言稿,希望对大家有所帮助。

关于教育工作发言稿

关于教育工作发言稿篇1

尊敬的各位校领导、各位老师,亲爱的各位同学们:

大家上午好!

十月将至,在这金色的日子,在收获的季节,我们__学校全体师生欢聚一堂,我非常的激动,万分高兴,很感谢有这个发言的机会,也十分感谢各位的倾听!

各位同学来在__学校深造,那么就应该认真地学习,辨证地看待自己,自胜者强,改变自我,提高自我,做生活的强者,同时我也希望各位同学应该胸怀大志,充满信心和勇气,相信自己的付出会有收获,成功的喜悦或许只是一瞬间,但是获取成功的过程却要扎扎实实,我们生活有很多成功的人士,相信各位都很清楚,没有人是随便能成功的,都是经过千难万阻,千锤百炼才成功的,获得辉煌,获得别人的赞扬和认可,因此他们名垂青史,流芳千古,我们也可以,在当今社会,只要有真才实学,总会有属于自己的一片天地,海阔凭鱼跃,天高任鸟飞!

在生活的任何环境下,我们都应该以积极的角色进入生活,每天都是美好的,我们在这里学习,日积月累,自身的才华和智慧不断地增多,为今后的成功打了坚实的基础,为自己的明天绘制了美丽蓝图!

我来到__学校已经快两个多月了,感受到了领导的关怀,同事的关心,学生的爱戴,我在此感谢大家了,我刚从大学毕业,在工作方面,经验不足,刚开始参加工作,有很多的难处,也遇到了不少的挫折,尽管如此,我会坚持不懈地走下去,我会勇敢地面对生活和工作当中的曲与直,充满信心,意志坚强,胸怀开阔,即使是一千次的失败,我也相信下一次就是成功,有经受打击,挫折,逆境的心理准备,将所有的困难看做锻炼自己的机会。

我来到通城工作,虽然我的经验不多,但是我会努力虚心地想各位领导各位老师学习,学习他们的教学方法和教育思想,学习他们为人处世的道理,这是对我个人来说,千金难买,并且一辈子都受用的。同时广大的&39;学生朋友也我学习的对象,在你们每一个人的身上,都有着奇异的发光之处,都有着值得我学习的地方,我会不断地提高自己的教学能力,自学能力以及学生管理能力,积极地面对生活和工作,认真地从事各项教学活动,争取对每一位学生负责,同时我应该深入学生的学习和生活,了解学生的学习和生活状况,对于需要帮助的学生,我会给予无限的关心和爱护,同时我希望能和广大的师生建立深厚纯真的友谊,我们手牵手,肩并肩,昂首挺胸,齐头并进,一起努力,共创辉煌!

最后:祝__学校日新月异,越来越好!

祝各位领导,各位老师工作顺利!

祝各位同学学__步,生活愉快!

关于教育工作发言稿篇2

尊敬的各位领导,各位老师:

大家上午好!

我们告别了骄阳似火的暑假,又迎来了充满希望的新学期。回眸过去的三年,我们学校在杜校长的带领下,一步一个脚印,取得了一串又一串的丰硕成果,知名度和美誉度愈来愈高,社会影响力愈来愈大,品牌效应愈来愈凸显,对教育的话语权愈来愈重,在“区内有品牌、市内有位置、省内有声音”的办学道路上走的也愈来愈自信。

在新的学期,我本人也走上了副校长的工作岗位,这对我来讲既是一种挑战更是一种责任,我为自己能有机会为学校的发展尽一点绵薄之力而深感荣幸。在这里,我首先表示感谢,衷心地感谢上级领导对我的信任,感谢杜校长对我的严格要求和悉心培养,感谢张校长、孙校长、张书记等诸位校领导对我的帮助与鼓励,感谢在座的各位老师对我以往工作的支持和认可。其次表示感恩,感恩于学校的发展,三年来,杜校长通过他过人的智慧、先进的理念、独特的魅力和魄力,带领我们大家卧薪尝胆,把一所普通学校创成一所品牌学校、热点学校,可以说,没有杜校长,就没有我们学校今天的大好局面,就没有学校的发展壮大,也就没有我们每个人的茁壮成长,学校发展好了,我们个人才能更快更好的成长。因此,我们一定要紧密团结在以杜校长为核心的校长室周围,与学校的发展同呼吸、共命运。

在今后的&39;工作中,我将认真做好以下几点:

1、加强学习,提高能力。副校长这个岗位,对我来说,不单单是对自己领导能力和水平的挑战,更是对自己综合素质的检验。我要向书本学习,向大家学习,向实践学习,认真学习教育行政管理规律,工作中多请教、多钻研、少想当然,不断提高自己各方面的素质,增长自己的才干,提高自己的管理能力和水平。

2、恪尽职守,主动工作。美国前总统肯尼迪曾经说过这样一句话:“不要问祖国能为我们做些什么,而要问我们能为祖国做些什么。”拾人牙慧,我也对自己说:“不要问学校能带给我什么,而要问我能为学校做些什么。”我想这是我努力做好工作的基础。我一定立足新岗位,恪尽职守,在完成自己分管的工作的同时,给校长当好参谋助手,与各位副校长相互配合,相互支持,分工不分家,通气不封闭,时时事事从大局出发,维护班子团结,工作中不越位、不错位、不偏位、不离位。

3、严以律己,廉洁自律。在副校长的岗位,接触的人和事会更多,作为一名党员干部,我将更加严格要求自己,牢记廉洁条例,洁身自好,注重形象,守好底线,不碰高压线,不以权谋私。

总之,在今后的工作中,我将以三个服从严格要求自己:一是个性服从党性,二是个人服从集体,三是主观服从客观,摆正位置,当好公仆,胸怀全局,当好参谋,服从领导,当好助手,服务师生,当好桥梁,大处着眼,小处着手,以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动帮助人,以一腔滚烫的热血、一颗赤诚的心加倍工作,带领初二年级这个团队为学校的发展作出更大的贡献。

请大家一如既往的支持我帮助我。不当之处,敬请指教!

谢谢大家!

关于教育工作发言稿篇3

尊敬的各位领导,老师们:

大家上午好!现将我校20__年的工作思路向大家汇报如下:

一、安全第一,努力打造平安校园

新学年,我校安全工作要继续完善制度、落实责任、规范操作、加强监督。时时讲安全,事事讲安全,大会讲、小会讲,逢会必讲;认真排查安全隐患,严肃考核纪律,加大奖惩的力度,确保不出安全问题,努力打造平安校园。

二、促进学生全面发展,营造文明校园

新学年,我校继续要秉承“先成人,再成才”的教育理念,坚持德育为首,促进学生全面发展。继续深入培育和践行社会主义核心价值观,通过团委、班主任及任课教师对学生进行爱祖国、爱家乡、爱党、爱集体教育;继续挖掘传统文化,丰富学生的精神素养;深入开展养成教育,培养学生良好的学习、生活、交往习惯。深入开展文明礼貌月教育活动,塑形象,创标兵,让学霸闻名校园,让校霸欺凌没有市场,形成优良的校风,营造文明校园。

三、狠抓教育教学,全面提高教育教学质量

新学年,我校将继续完善教师全方位考核制度,激发全体教师的干事创业的积极性;认真落实《__市教学常规管理办法》,加强教学常规管理,依托畅言通教学平台,向四十五分钟课堂要质量。希望通过努力,今年中考成绩再创辉煌,抽考成绩再上新的台阶。

四、搞好艺体工作,打造特色学校

新学年,我校将依托发展学校“齐风鲁鼓”、“足球”两大特色,打造特色学校,带动学校的艺体工作的开展。目标是全体师生参与,打造特色学校。并且通过特色学校的创建,发展学校艺体工作。

五、抓好学校管理,争创市级规范化学校。

创建教育均衡县工作结束后,我校把学校发展目标定位于“创建__市规范化管理学校”上,新学年伊始,学校将狠抓内部管理,规范教育教学行为,严格要求,落实责任,努力提升学校品牌,实现学校管理城乡零差距。

六、进一步加强师德教风建设,打造优良的教师团队。

新学年,我校将深入开展师德教风建设,加强法制法规的学习,评比四有教师和四有学生,严厉打击有偿家教行为,培育教育在社会上的新形象。

最后祝愿各位领导身体健康,工作进步。祝全县所有老师阖家幸福,万事如意!

关于教育工作发言稿篇4

各位领导、同志们:

根据会议安排,现在我代表__镇党委、政府汇报__镇教育工作情况。

__镇现有初中1所,小学6所,其中完全小学2所,中小学校园总面积51979㎡,校舍建筑面积15296㎡。全镇在校生1903人。其中:中学现有12个教学班,在校生649人;小学现有34个教学班,在校生1254人。现有中小学教师121人,教师学历合格率为100%。全镇适龄儿童的入学率达到100%,小学升初中率合格率为100%,中学辍学率控制在2%以下。__3年,我镇中考取得了可喜成绩:727分以上30人,700分以上58人,600分以上129人,名列全县乡镇第一,总平均分仅次于银生中学,名列全县第二名,高中上线人数突破了百人大关,达122人。小学六年级在全县毕业检测中综合排名取得乡镇第一的好成绩。

十年树木,百年树人。多年来,__镇党委政府秉承“科教兴镇”的理念,高度重视教育事业的发展,始终把教育当作一项惠及全镇人民的民心工程来抓,将教育事业摆上重要议事日程。

(一)竖起尊师重教风向标

每年教师节,镇党委、政府都会安排资金对优秀教师和教学成绩突出的教师进行表彰奖励。每年都以镇党委政府的名义,召开全镇教师节庆祝大会;党政领导下村时都会适时深入到学校,看望慰问一线教师;每年都参与中小学毕业班教师座谈会,相关领导都会到会鼓劲加油。这些活动的开展,在全社会营造了尊师重教的良好氛围,鼓舞了教师爱岗敬业、全身心投入教育事业的极大热情,提高了教师的社会地位,全镇上下形成了尊师重教的良好风气。

(二)及时为学校排忧解难

党委书记和镇长经常性听取中小学负责人工作汇报,及时解决学校遇到的困难、问题。由于连续干旱,__1年导致中学、中心完小师生用水困难,起床没洗脸水、睡觉没洗脚水,食堂没煮饭水,面对这个情况,学校很无奈、只能选择放假,党委政府高度重视,召开专题会议研究,在没有项目支撑的情况下自筹30万元资金,用一个多月的时间重新选择水源点,架设了管道,根本上解决了中小学师生用水难的问题;由于学校办学条件的不断改善,信息化水平的不断提高,电子白板、多媒体教室、微机教室的投入使用,用电量成倍增加,造成学校片区用电困难,每到用电高峰时段,电脑开不了机、电饭煲、电磁炉不能使用,严重影响了正常的教育教学工作,镇党委政府针对这一情况,通过积极协调、筹措资金,增加一台变压器专供学校使用,于__3年初彻底解决了这一困难;镇党委政府积极筹措资金为中山、瓦伟、下瓦伟新建的集中办学点解决用水、用电和出行的问题,累计投入资金30余万元。

(三)优化校点布局促发展

__镇原有小学11所,地域分散,办学规模偏小,基本上是一村办一校,生源不集中,校舍破旧问题突出,师资力量得不到合理的分配,制约了__镇教育教学水平的提高。__3年3月实现了中山、下瓦伟、瓦伟三村集中办学,到__3年9月又撤并了勐涝小学,学校数量减少了,校点更加优化了,财力也集中了,教育资源的配置更加合理了,更加凸显了辖区内教育均衡发展,努力实现教育公平。由于实施集中办学起步早、优化校点布局力度大,__的中小学教育教学质量才迈入全县前列。

(四)努力创平安和谐校园

为保证广大师生有一个安全、温馨的生活学习环境,__镇组织治安巡逻队经常对中小学校、幼儿园及周边进行巡逻,对扰乱学校正常教学秩序的不法事件坚决予以打击,从重、从严、从快处理,切实优化校园内外环境,维护正常的教育教学秩序,营造良好的育人氛围,促进学校的和谐健康发展。每周学校放学和上学时间均协调派出所保障交通安全,宣传交通安全常识,查处违法载运学生行为,为全镇师生保驾护航,极大地维护了师生的生命财产安全。

(五)突出强化管理抓质量

党委政府要求学校要制定并完善学校管理相关制度,重视搞好教师培训、教学研讨等工作,要坚持教学为中心的理念,一切为教育教学服务的思想,全面推进素质教育、努力提高教育教学质量。

多年来__镇党委政府,把教育事业摆在工作的重要日程,做到在思想上重视,在行动上关心,在服务上到位,主动为学校和教育工作者排忧解难。__教育达到如今的水平,最重要的一点是党委政府一贯坚持,几十年如一日对教育事业痴心不改,关注重视劲头不减的结果。

各位领导,虽然我们做了很多工作,取得了一些成绩,但这与上级的要求和群众的期盼还有一定差距,比如学前教育发展相对滞后,教育资源配置不尽合理等等。今后,我们将认真贯彻落实此次会议精神,抓住机遇,努力把__教育办成人民满意的教育。同时,恳请县委、县政府和教育局一如既往地关心、支持__教育事业的发展。

我的发言完了,谢谢大家!

关于教育工作发言稿篇5

尊敬的各位领导:

非常感谢领导给我们设立一个经验交流的平台,让我们在这里快乐地学习着,收获着。

我心目中的教育家是武汉大学的特聘教授,中央教科所心理健康教育研究专家—尹邓安。他毕业于华中师范大学教育系,他根据孩子不同的性格特征进行施行不同的教育方法,每种方法都渗透着爱的教育,这也是他的教育理念——让爱注入每个孩子的心灵。他呼吁要用各种形式来激励孩子。

下面我来介绍一下有关他的两个小故事:

每天鼓励一下孩子

尹教授曾讲过他自己的育儿经:他有两个孩子,在他们上学读书的阶段,每天他都要做两件事,第一件事就是拍拍孩子的肩膀或者摸摸他们的头,第二件事就是对他们说“你真棒,你比爸爸强!”这样,孩子每天都在接受家长的肯定,就会向好的方向努力。这个故事使我懂得大人的一个眼神一个动作对孩子的影响很深。

不表杨不放学

尹邓安教授曾主动要求带过一个学习成绩和组织纪律都很差的班级。他把这个班命名为“天才班”。担任班主任期间,他做到不表杨不放学,越是差生他越表扬,他不光自己表扬还要求班干部也表扬,他不光口头表扬,还利用奖状小红旗等形式,甚至给家长写表扬信。在一片表扬声中“天才班”各个方面表现越来越好,学习成绩也变成了第一。

他的这种方法对我启发很大。今年我班有一个经常好吃到的学生,我说过多次“不要再迟到了”都没起作用。有一天,这个学生又迟到了,一进教室我就对着全体学生表扬了他,当时全班同学哄堂大笑,我却严肃地说“你们不要笑,他今天确实有进步,昨天他迟到了十分钟,今天他迟到了五分钟,他整整进步了五分钟,所以应该表扬。第二天他居然提前了五分钟来上学,我马上又表扬了他,从此这个学生再也没吃到过,学习成绩也逐步上升。我觉得表扬就是一种激励的措施,也就是在学生心灵中播种爱,爱的力量是伟大的,有了爱什么样的方法就有了什么样的事就解决了。

下面我再谈谈我的教学管理的一点反思。

参加工作近二十年来,我几乎每天都在和老师们探讨教育教学管理的经验,时时也在不断反思自己的教学,我觉得自己在教育教学管理中缺少一些“技术含量”和“智慧含量”,尤其是教学中的语言艺术性。今年我班有几个英语偏科的同学,他们英语很差,上英语课有时学别的,我说“你英语那么差,太不自觉了”。这样的话刺伤了他们的自尊心,英语会更不愿学了。后来,我阅读了尹教授的一个教学事例,我才感到自己的做法太愚蠢了。他告诉我们赏识和激励是激励孩子学习兴趣的诀窍。

关于教育工作发言稿篇6

刚刚看完杨校推荐的视频《教育的意义》,彻底被董仲蠡这位新东方的年轻人征服了。十分钟的演讲,这位年轻人侃侃而谈,思维清晰,激情澎湃。

在小董老师十分钟的演讲中,提到了贾岛的"松下问童子,言师采药去",提到了李清照的"寻寻觅觅,冷冷清清,凄凄惨惨戚戚","吟诵出"落霞与孤鹜齐飞,秋水共长天一色","大漠孤烟直,长河落日圆".作为语文老师在课堂上应该教什么知识,领着孩子们给课文分段,分析中心思想么?把那些教参上的观点强加给孩子们么?我很想学学魏书生,用一两个月的时间学完课本,然后领着孩子们读名著。但一直也不敢行动,怕影响孩子们考试的分数。小董老师说"教育,不但传授知识,更能提升个人修为,增多我们对生活的感受力,从而认知自身,并不断提升自身。"我认为,这是教育赋予我们的重要价值和意义,也是指引我们前行的希望的明灯。作为一个老师,一个教育者,我希望在课堂上不但仅能教授学生实用性的知识。如果仅仅是拼知识,我们已经输了。

其实,不但是学生,我们的老师也因为追逐名利而变得浮躁。考试前我们押题、我们预测,考试后我们又牵强地去说押中了多少知识点,营造了一种"老师高明,学生高超,家长高兴"的其乐融融的假象。这种迷茫已经成为一种普遍存在。我们教了十几年,学生学了十几年,最终竟然不知道要做什么?小董老师说出了多少老师的心声啊!

"我从哪来?我是谁?我要去哪?这三大问题是勾连着的,我们之因此不知道我们要做什么,就是因为我们根本不知道自身是谁。而这,正是教育的巨大缺失与悲哀。"一边听我也在不停地问自身:"我是谁?我要到哪?"小董老师明确提出的迷惘,我就是非常典型的一位。当了二十多年的语文老师,越来越困惑。不知道究竟怎样教语文?到底要教给孩子什么呢?这么多年一直都是比较墨守陈规的,课本上有什么就叫教什么?课改怎么改就怎么教?一阵风一阵风的跟着,如一只苍蝇东撞西撞的,失去了本心,没有自身的立场。

今天的作文课我还在质疑自身,讲完林海音的《爸爸的花落了》之后,跟孩子们一起看了《城南旧事》这部电影。用两节课的时间放电影是不是浪费了时间,考试又不考。讲课文时,一个情节给孩子们着重分析了一下,就是英子雨天偷懒不想上学,挨打之后,父亲追到学校——"正在静默的当中,我的.肩头被拍了一下,急忙地睁开了眼,原来是老师站在我的位子边。他用眼势告诉我,叫我向教室的窗外看去,我猛一转头看,是爸爸那瘦高的影子!

我刚安静下来的心又害怕起来了!爸为什么追到学校来?爸爸点头示意招我出去。我看看老师,征求他的同意,老师也微笑地点点头,表示答应我出去。

整个过程,没有对话,同学们没被打扰,你看英子多有礼貌,用眼神征得老师同意才出去,这源于爸爸的教育,你看爸爸也没有到教室打扰大家,而是招手示意。如果你因为做完值日或其他原因晚一些进教室,而大家都很安静地读书,我希望你悄悄进教室,至少我希望语文课上你如此。没想到今天下午看电影时,由于中间关系没有下课,一位女生悄悄走到我跟前,低语,想去厕所,我示意她可以。不多会儿,后门轻轻开了一道缝,她蹑手蹑脚的进来了,回到座位上。多聪明的小女孩儿啊!听完讲座后,我不再质疑自身,我们的教育是要使孩子们越来越有涵养。作为一名教师不能有丰功伟业,但我们可以用自身的言行影响一批又一批的学生。教育的目的不但仅是传授知识,更重要的是提升人的修为。

北宋教育学家张载所说的读书的真正目的:为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平。我不能达到先哲的境界,我只能做到"为自身立心,为学生立命。"仅此而已,无愧无悔!

关于教育工作发言稿篇7

各位老师、同学们

大家下午好!

首先我代表学校向获奖的273位同学表示热烈祝贺。__中学学生奖励条例是落实__中学办学理念重要组成部分。让每一个同学都得到发展,应包括学生的身体、智力、情感、价值观念和人格等方面的素质,而影响这些素质发展的因素,既有先天遗传的,也有后天家庭环境、学校教育、社会环境和个人努力程度等等,而在这些因素中,学校教育的因素是处于主导和核心的地位,面对学生的发展起到一种促进作用,__中学多年来,始终坚持把让学生学会做人放在首位,这也是学校重要办学特色之一,并已得到学生和家长以及社会的充分认可。

学校德育十年探索,力求找到符合“__”学生的实际情况和行之有效、受学生欢迎的模式。近几年思路基本形成,学校已用三年时间研究和确立学校德育主题,又有近二年全校师生的实践活动,因此本学期将正式启动《__中学“学会负责,学会尊重”德育主题框架》。

学校德育主题的确定,立足于从基础行为习惯做起,讲文明、讲礼貌;从中学生基本要求着手,讲责任;以人际关系相处为基本前提,讲尊重。因此,__中学德育主题的内容是学会负责:

对自己负责,包括对自己言行负责;对自己前途负责;对自己健康负责。

对团队负责,要对自己父母家庭负责;对班级、年级、学校负责;在今后工作岗位上要对自己服务的单位负责。

对社会负责,要学会本领,报效社会。

要学会尊重:要别人尊重自己,首先要尊重他人,讲文明礼貌,善于合作交流。

要尊重规则:任何事情都有游戏规则,办事要规范,要知法守法,追求高尚道德情操。

__中学德育主题的落实,重要的是充分尊重学生的主体地位,活动形式多样,重在学生参与。要继续办好“__大讲堂”,丰富和充实“体育周”、“艺术周”、“元旦迎新活动”三大学生活动节日;进一步提高__中学“德育周”内容层次,学校还将设立重大纪念日教育活动,即:4·22世界地球日;5·12四川地震纪念日;8·15中秋团圆节;12·3世界残疾日。本学期还将举行“学会负责、学会尊重”主题班会评比和学生征文比赛,让同学们在活动中感悟,在感悟中提高,在实践中磨练,当将来走出学校进入社会,都能成为一个合格的公民,社会的优秀分子,国家的栋梁,这是__中学全体师生的追求,也是我们殷切的期望,让__中学德育主题伴随同学们一辈子留下美好人生。

关于教育工作发言稿篇8

各位领导、同事们:

大家好!

时光如梭,转眼来已过去了大半个学期了。学校要我在这里谈一下教学经验,本人实感惭愧,经验谈不上,凡事尽力而为,但求问心无愧!下面,我就如何提高数学的教学质量问题,谈谈个人的肤浅看法,不当之处,还请大家批评指正。

一、我认为要保证教学质量,上课的纪律是关键中的关键。一个老师讲的再好,如果孩子们的纪律不好,那都是白讲。

1、敢于嬉笑怒骂,树立教师威信

刚任课时,就有一些勇敢者出来挑战新教师的权威,这时新教师一定要冷静处理,因为其他的学生都在看老师会如何处理。处理得好,虽然不能一劳永逸,但对于树立威信很有帮助。处理不好,学生可能群起围攻,新教师就要疲于应付。对待老师,学生的趋向是欺弱怕强,所以新教师在课堂上应该扮演硬朗的角色。这可从细节作起,例如声音要响亮,表情比较严肃等。对于公然挑战权威者,新教师不可软弱、逃避,并且一开始就要敢于正视、教育,体现自己的原则。否则等到学生都欺到头上才发难,已经很难再扭转不利了。但是这要求新教师要尽快了解学生的情况。所谓“知己知彼,百战百胜”。如501班的陈维伟,上课喜欢捣蛋,一次上课时,他在和同学打闹,我发现之后当场停下来,严加指责,同学们也对他投来鄙视的目光,他自己也不好意思,低下头来,默不作声。经过几次之后,他现在上课规矩多了,也能积极举手发言了。大部分学生外强中干,大声斥责有立竿见影之效;但有些学生自尊心特别强,如果屡次公开批评,有可能导致师生的对立。对于这样的学生要多鼓励多表扬,就算是批评了课后也要及时安抚对于特别难对付的学生,不要在课堂上与其对峙,一者教师没风度,二者容易使自己下不了台。暂且冷淡处理,待下课后将其叫到办公室慢慢教育,必要时候还可联系家长共同做思想工作。再如501班的易亮,也是一个捣蛋鬼,且有一点自尊心,脾气也有点倔,第一次在课堂上捣蛋时,我狠狠地批评他,但他却哭了,好像受到什么委屈似的,并且有反感情绪,这时,我也懒得理他,我继续上我的课,下课后,我把他带到办公室,晓之以理,软硬兼施,最后,他自己写下了保证书,之后我也和他爸爸沟通了一次。经过这次之后,他上课也认真多了,并能积极举手发言。

2、以爱感化,以情动人当然,教师如果一味硬朗,学生可能口服而心不服。所以还应该多关心学生,以爱感化学生,以情打动学生。平时上课善于察言观色,发现学生不认真听课,可先找学生了解情况。有时学生不认真听课,是由于某段时期思想出现问题或是情绪比较低落。如果学生真有问题,能解决的帮忙解决。就算明知学生没有问题的,也可找学生谈谈,让他知道老师很关心他重视他。对于关心重视自己的老师,学生就算是不想听也会给面子。此外,还可利用课余时间和学生多沟通多接触。和学生沟通最好是在教室里,办公室里的师生对话容易给学生造成压力。上完课不要马上离开,在教室里多呆一两分钟,就课堂内外的话题聊聊,这样使师生关系融洽,也有利于搞好课堂纪律。所以,我有时间就在班上转一下,下课之后在他们中间坐一坐,谈一谈,了解他们的学习以及家庭生活,走到学生生活当中,做学生的良师益友。

3、培养学生尊重他人的意识和习惯

教师在控制课堂纪律时普遍遇到的问题是“一放就乱”。根据课改精神,课堂必须注重师生互动、生生互动。在互动的过程中,难免会人多口杂,而一些爱讲话的学生也往往趁机捣乱。如果不加以制止,这种现象极可能愈演愈烈,课堂纪律放了就收不回来。针对这种情况,教师要在平时就培养学生尊重他人的意识和习惯。具体而言,就是严格要求学生遵守发言纪律,有秩序地发言,不随意插嘴和打断别人的发言。全班讨论时,则要求教师能眼观四路耳听八方,一发现有不符要求的苗头就要及时处理。尤其是刚开始的时候,更要如此。久而久之,学生自自然然就形成了尊重他人的意识并强化为习惯。而学生一旦形成了这样的习惯,课堂纪律就有保证。如501班学生在开学初时,老师提问时,学生都是叫的,我来我来,手举的老高,有的甚至跑下位,或站到凳子上。每次这样,我都要求他们怎么做,必须举手,要放在桌子上,都要安静地等待老师叫到你时才能站起来回答,否则,老师是不会叫你的,并且还要受到批评。经过一段时间的训练,现在有了很大的改观。

二、在课堂纪律得到保障前提下,我认为要提高课堂的有效性。

课堂教学的核心是调动全体学生主动参与到学习的全过程,使学生自主地学习、和谐地发展,兴趣是最好的老师。为了激发学生的兴趣,使每位学生都产生参与动机每次上课时我都按组积分,无论回答问题,上台做题,还是上课讲话都采用积分制,上课不认真听讲的要扣分,答对了的要加分,一节课完后要统计分数,分出一二三。学生大都对积分看得比较重,都想为小组多挣点分,有几个比较捣蛋的也不好意思再捣蛋了,否则扣分了就会受到组内其他学生的指责,还会被小组拉入黑名单。所以每次做题时学生都很积极,踊跃上台。老师在点学生回答时实时照顾到每位同学,特别是成绩比较差的,当他们举手时要立刻点到他,使他们觉得自己也很重要,也可以为组争光。

每次上完一节课之后,积分最高的那组学生都兴高采烈,积分低的组也不灰心丧气,并扬言下次再决高下。这样既激发了学生参与的动机,活跃了课堂气氛,也激发了学生学习数学的兴趣,形成了你追我赶的学习氛围。

三、我认为课后孩子的作业也是保证教学质量的关键。

作业评阅是教学工作的主要环节之一,是检测教师课堂教学效果和学生掌握知识情况的有效方法,也是学生巩固知识的有效途径和必要手段,也是提高教学质量的主要措施之一。因此,我认为只要是教师布置的作业都必须批改和检查。

1、作业量不在大,要具有代表性,体现层次性。

作业量大,面面俱到,不一定是好事,太多了,学生会产生厌烦情绪,根本没有时间去分析思考,只是敷衍完成,乱做一通,对学生来说是劳而不获,同时也是给教师自找麻烦。针对这种情况,教师必须精心设计作业,量不在多,要具有代表性。我除了在课本上选取题目之外,自己有时间也选取一些比较精炼的题目抄在黑板上要学生做在作业本上

2、学生做题必须严格要求格式步骤。不同的题目有不同的写法,不同的步骤,每一种题目都要严格讲清楚。首先要字迹工整,不能乱改乱画。其次是解题步骤,数学必须有规范的格式步骤,哪一步应该怎么写,怎么做,严格到每一个字每一个标点符号,不能多一个字,也不能少一个字。只有这样持之以恒地训练,学生在以后的考试当中才会少犯错误,才会把自己会做的题拿到分。学生第一次作业时,我都是自己先认认真真地按照标准格式规范地在黑板上做好,要求学生认认真真地照抄,注意字迹,格式,解题步骤,并要求学生以后的作业就按这个标准来。为了督促学生做好作业,我也采用了奖励机制,

每次作业字迹工整,没有涂改,并且完全正确的为A+,累计五个就会奖励一个练习本。学生把作业做好了,既锻炼了自己,又可得到表扬,还可以有奖励,他何乐而不为呢。

3、及时认真检查批改作业,还要认真记载。对做的好的要表扬,做的差的要及时指出并改正。做到一天一小节,一周一总结。

总之,我们教师必须把好作业处理这一重要环节,培养学生作业的信心,培养学生认真作业的习惯,提高作业的有效性,最终达到提高学生的学业成绩。

以上只是我自己在教学中的一些不成熟的看法,不足之处还请大家提出宝贵的意见。谢谢大家!

关于教育工作发言稿篇9

尊敬的各位领导,老师,教官,同学们:

大家好!我很荣幸今天作为学生代表在这里发言。

今天,我们结束了为期三天的__中小学生生产实践基地社会实践之行。在这三天里,有欢笑,有泪水,有成功,有坎坷……相信每位同学都有自己的感触和收获。

每个经历都是一本教科书,三天的课程教给我们很多在学校学不到的东西。

在“悬崖绝壁”上,我们战战兢兢,但在教官和同学们的鼓励下,我们还是勇敢的迈出在空中的第一步;在“勇攀高峰”时,我们曾卡某个岩点上,一次又一次的尝试失败,但我们一次又一次的从头再来。在内心的恐惧和体力的消耗面前,我们学会了坚强。

在农家里,我们第一次扛起沉重的柴火,抑或是第一次洗手作羹汤。我们看到,我们一向嫌弃的粗粮淡饭,农民阿姨们却一点也舍不得丢掉,因为那是他们操劳一年的土地上长出的珍贵宝藏。我们终于学会了珍惜粮食,也第一次明白了那个小品里的一句玩笑“城市是农村的向往,可农村是城市的爹娘!”

我们也曾奔跑在基地和树林间,在一个个点标旗下,在检查卡上打出滴着汗水的图像。在树林里陡峭的悬崖上,有人跌过跤;在荆棘丛里,有人受过伤,但他们什么也没说,一遍又一遍的爬起来,抹一把汗和血,继续奔跑在寻找下一个点标的路上。“人生似定向,定向似人生”行走在人生道路上,就像定向越野一样,我们在寻找一个又一个目标与理想。在个过程中,或许有偏差,有错误,但这也是独属于自己的一条追梦之路。

在信任背摔台上,我们或许曾怀疑和不安,但在“相信团队”的呼声中,信任在我们心中滋长。我们摔下来,落在柔软而坚定的臂膀间时,心中可有满满的欣慰与感动?原来,我们一直拥有这样一群值得信任的朋友。多少男生为了保护下落姿势不标准的同学,被砸疼了手臂,却咬着牙绝不放手。每一个同学倒下他们就要疼一下,但他们没有一点怨言。因为他们知道,他们的疼痛是为了保护同学的生命。

在逃生墙旁,有一个宽厚的肩膀将我们稳稳托起,有几双稚嫩却有力的手将我们拉上墙头。为了班级的成绩,充当底座的同学,肩膀上留下了深深红印,而在墙头拉人的同学,胳膊上则挂着交错的血痕。当最后一个同学登上墙头,欢呼和掌声淹没了我们,那是真正的喜悦和欢欣。当我们携手站在逃生墙下,每个人都流下了泪水。那一刻,我们都不再是单独的个体,六十几颗心被牢牢地拴在一起,从此我们成为了一个真正的团体。

在这三天里,我们好像都长大了。第一天零散的队伍和稀落的呼声,不知什么时候变为整齐响亮。饭堂里嘈杂的声音渐渐平息,用餐后的清洁是从未有过的自觉和麻利。

三天活动过后,每个人的收获也许不相类似,但有一点一定相同:我们的团队更加团结了。三天的朝夕相处让我们发现,那些陪伴我们同行的老师和同学,对我们来说是那么重要,他们是我们最亲密的伙伴。

在这三天里,有成功,有失误;有坎坷,有波折。但我们最终完成了所有的挑战。不论最后成绩如何,每个人都是成功者。

关于教育工作发言稿篇10

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!

今天,我很荣幸能站在这里与各位同仁一起研讨班主任工作,不过我也只能把我这几年来在班主任工作中的一些认识和做法向大家汇报,以期和各位同仁共同商榷。

一、爱学生,交知心

爱是人类最美的语言,爱是教育的灵魂。教师对学生的爱,是一种把全部心灵和才智献给孩子的爱,这种爱是深沉的,它蕴涵在我们为学生所做的一切事情中,使学生无时无刻不感受着这种爱的真诚。学生们只有感受到老师的爱,才会有学习的动力,才会在生活中,在学习上一步一个脚印地踏实前进。在工作中,我时刻以一颗慈母般的心关爱着每一个学生;始终以期待的目光关注着每一个学生。既为学生取得好成绩而感到高兴,也能谅解学生在学习中的失误,让学生时时刻刻感受到我既是他们学习上的好帮手,又是生活中的知心朋友。

二、律自己,树榜样

老师是学生的一面镜子,老师以身作则,为人师表,对学生的品德具有定向作用。孔子说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”在学校里,班主任接触学生的时间最长,开展教育的活动最多,对学生的影响最大,自己就是一面镜子、一本书。因此,规范学生的行为,首先要规范自己的行为;提高学生的素质,首先要提高自己的素质,在教育工作中,真正做到为人师表。我作为一名班主任,要求学生做到的,自己首先带头做到:要求学生讲文明懂礼貌,我首先做到尊重每一位学生的人格,从不挖苦讽刺他们;教育他们热爱劳动,我每天和学生一块打扫环境卫生;教育学生搞好团结,我和学生交知心朋友;要求学生学习要认真,我首先做到认真上课,认真批改作业。随手拾起地上的一个纸团、把讲台上的粉笔盒摆好,以饱满的热情出现在学生面前等等,这些都在潜移默化地感染着学生、激励着学生,达到了“润物细无声”的境界,比起那种厉声的呵斥和强行的镇压,往往会起到意想不到的效果。教师是学生心目中的榜样,在全面推进素质教育的今天,作为教师更应提高自身素质,树立职业道德,以高尚的道德风范去影响学生,当好学生健康发展的指导者和引路人。

三、培班干,促班风

良好的班风、班貌是一个班集体欣欣向荣的外在表现,而良好的班风班貌的形成,不仅需要班主任老师“勤看”、“勤访”、“勤查”、“勤问”、“勤处理”,还特别需要组建一个团结友爱、互帮互助、认真负责、敢管敢做、有创新开拓意识的班委。我认为班队干部培养有两大好处,一是可以锻炼学生,培养他们的能力,二是可以加强班风建设。可以说,学生在小学阶段是最佳锻炼时机,小学阶段时间长,机会多,从小锻炼能提高他们的自信心,为他们在初中、高中、大学阶段的发展打下坚实的基础。有些教师和家长出于关心学生的良好愿望,担心学生当班干部会影响学习,不愿让他们去干,殊不知学生当班干部不但不会影响成绩,反而能促进其成绩的提高,因为学生当干部后自尊心、自信心提高了,哪怕因工作而耽误了一两节课,他们也会自觉补上,而且怕成绩不好被同学取笑,学习自然会更加努力。因此,我们的老师如果真的喜欢这个学生,认为他有能力,就应该让他到班委、学生会去,并且支持他们的工作。

班集体的事务不可能全部都由班主任或副班主任来完成,学生参与程度越高,教师的工作就越轻松。班队干部扮演的是小老师的角色,培养他们要做好“扶”与“放”,就是首先要教会他们工作方法,然后放权,树立干部的威信,让全体学生都知道“干部说的话就是老师说的话”,让他们能管、敢管,培养他们的主人翁意识,也有助于形成一个团结和谐的班集体。

四、视差异,不放弃

“金无足赤,人无完人。”由于每个学生的家庭环境、社会环境、自身的心理素质和基础不同等方面的影响,使学生存在着较大的差异。有的勤学守纪、有的厌学做坏事,作为老师要正视学生的差异,对于“问题学生”,要从关爱的心态出发,对他们要动之以情、晓之以理,用人格力量去感化他们。记得有这样一个故事——《不要在冬天里砍倒一棵树》:有一年冬天,一位父亲需要一些柴火,他找到一棵枯枝败叶的死树,然后把它锯倒了。到了春天,令他惊愕的是,树干周围满是绽放的新芽。对此,他不无感慨地说:“我原来以为它肯定死了,现在我却看到这棵树依然有着生命的活力。”于是,这位父亲嘱咐全家:“不要在冬天里砍倒一棵树,不要在情况不明时作出消极的结论。”想想我们的学生,他们在成长过程中会出现很多问题,但我们不能抱怨学生的无知和犯错,孩子正因为需要教育才送到学校里来的,犯错也是孩子成长的一种方式。老师看到的问题是孩子在成长过程中遇到的问题之一,或者是孩子成长过程某个阶段出现的问题。如果因此放弃,甚至是简单地否定一个学生,就会像在冬天里砍倒一棵树,他会因此再也没有“复活”的机会了!

我们班的同学,虎头虎脑。老师、家长都反映他是一个“调皮大王”。低年级时成绩就很差,语数经常考不及格,刚到六年级时,考试成绩总在30分左右。对于他的不良行为习惯更是一言难尽了:上课不遵守纪律,坐不了几分钟就动桌凳、摇头晃脑,有时甚至还摔倒了;经常惹周围的同学,影响别人上课;注意力不集中,东张西望;课余时间爱搞“恶作剧”,欺负其他同学;书写很不认真,作业很脏;他母亲说在家里也是很调皮,很霸道……对这位学生我真是用尽了心思,想尽了各种办法。虽然他的表现经常让我失望,但我始终都没有轻易放弃对他的教育。现在,他违反纪律的次数逐渐减少了,学习成绩也有了明显的进步,经常考60多分,去年期末考试还考了78分。总结以前我对他的教育过程的点点滴滴,我觉得对这样的学生,老师首先需要倾注爱心、关心和耐心。从培养良好的行为习惯入手,多关心他的学习与生活,拉近与教师的距离。要耐心纠正学生的不良行为,不能急于求成,要时时关心、时时指点。其次,让学生多进行一些动手操作、观察思考、语言表达的活动。如在课堂上多提问、多指导、多板演等等,这样都能有力地提高学生的注意力和知识水平。第三,要帮助学生树立自信心,及时鼓励他的每一次良好表现,有进步时就给予肯定,让他尝到学习成功的甜头。第四,老师多和家长联系,共同促进学生的转化,耐心说服家长配合老师做好学生的思想工作,让家长多关心一下学生的学习和表现。当然,转变行为偏差的学生是一项十分艰苦的工作,对待他们,不能指望通过一两次谈话,采取几项措施,就能使他们发生根本的转变。因此,教师要有特别的爱心、耐心、信心和恒心,作坚持不懈的努力,从而矫正学生的行为偏差。

五、抚心灵,促成长

人们的物质生活现在得到较大的改善,而改革开放又给人们的心理带来许多挑战。面临急剧变化和迅速发展的现代社会,青少年儿童成长的环境日趋复杂,身心健康所受到的负面影响日益增大,使心理问题不断产生,心理健康水平逐渐下降。所以班主任除了要承担起管理者、朋友的角色外,还应承担起“心理医生”的角色,做学生心灵的导航者。我们班上的何锦同学原来是一位心理抑郁、自卑的学生。因为她有一个不同寻常的家庭——父母离异,母亲改嫁,父亲长年在外,很少回家,抛下她不管,她只好跟着年迈的奶奶一起生活。新学期开始,我就发现了她的异常表现——不愿跟同学交往,脸上时常流露出无奈悲伤的表情。于是我就单独跟她谈话,她向我讲出了她内心的苦楚。我很同情她的遭遇,经常找她谈心,开导她要勇于面对生活中的挫折,告诉她老师和同学们会一起帮助她。并找来她的外公一起来做她的思想工作,让班上的同学多陪她玩。只有甘露才能滋润幼小的禾苗,在多种渠道的帮助和教育下,在众多的爱的呵护下,她的态度有了很大的转变,平时也时常能看到她快乐的身影。看到自己的努力有了回报,作为班主任的我还有什么比这更让我感到欣慰的呢?

六、勤反思,促发展

班主任的工作是一门科学,也是一门艺术,需要有广博的知识和丰富的经验。班主任必须增强与时俱进的学习意识,坚持学中干、干中学,努力提升自己的学习能力,以跟上日新月异的新时代,适应千变万化的新情况,应对错综复杂的新局面。伯纳斯曾提出一个教师成长的简要公式:经验+反思=成长。所以我们不仅要有扎实的教育理论功底,还要灵活运用,并注重知识的日积月累,注意总结经验教训,在实践中反思,不断提升专业素质和专业文化水平。这几年来,我非常珍惜学校给我的学习机会,参加过市里的班主任培训和国家级的班主任远程培训,把每次学到的教育理论知识和好的经验积累下来,灵活地运用到工作中。在平时的工作中,我也会经常随手记下自己在班级管理工作中的成败点滴,积累宝贵的第一手资料,分析所发生的班级管理活动,从而不断改善班级管理行为,指导未来的班级管理工作。

做班主任工作以来,我虽然没有做过惊天动地的伟业,但我走过的每一段路,留下的每一个足迹,都能折射出我生命的价值。我失去了很多,但我无怨无悔,因为我爱着我所从事的这个太阳底下最神圣的职业。“既然选择了远方,便只顾风雨兼程。”我要在三尺讲台——这方寸之地,尽我最大的努力,为祖国教育事业贡献毕生的精力,愿我的心血浇灌出一朵朵希望之花,让这些美丽的花朵盛开在祖国肥沃的土地上!

关于教育工作发言稿篇11

尊敬的各位领导,各位同仁:

在县委县政府和县教育局的正确领导和关心支持下,我们__中学坚持德育首位,以德育促进教学,突出教学中心,狠抓学校常规管理,办学成绩受到上级关注和社会各界的好评。“十一五”期间,学校办学连年夺得辉煌,高考本一本二上线率持续攀高;学校接受市、省推进素质教育专项督导,被省人民政府督导室、省教育厅通报表彰为优秀等级。

“十二五”开局之年,学校高考即夺得开门红,刘诗雨同学勇夺__高考理科状元,一举实现了高分层求取突破、实现“顶上开花”的夙愿。

在思考谋划“十二五”全程发展的思路和策略上,我们将“培养创新型拔尖人才”作为育人追求。通过实施教师“研究性地教”与学生“研究性地学”的基本策略,增强学生的综合素养,继而培养创新型拔尖人才。在办好特色高中的同时,努力为国家培养高层次人才,冲击名校,主攻211。

我们的主要做法是:

一、开展多元化、可选择性为原则的课程建设

学校根据学生现在与未来发展的需要,在开足国家课程的同时,开发了多种校本课程,涵盖了各个学科。尤其注重人文与科学、学科拓展、学生活动、升学备考等方面的课程开发。这些课程都较好地适应了学生在发展与创新等方面的要求。

二、开展以研究性教和研究性学为核心的教学建设

在课堂教学中,学校以教学研讨会、备课组建设以及教学评价等方式强调研究性教和学的落实。在研究性学习过程中,学校组建专业化的研究性学习科组,落实研究性学习课程。

三、开展以学术化为核心的学校文化环境建设

学校建设了覆盖全部学科以及思维、美育研究领域的学术园地,兴办《绿岸报》、《青春热线》、《教师优秀论文集》等优秀刊物,举办“走进大师”“校友讲坛”等学术讲座和学术沙龙,将对学术的崇尚逐步熔铸为学校文化的内核,为培养创新人才营造良好的文化氛围。

四、开展以专业化为核心的教师队伍建设

学校对教师的整体素质提出了高要求,比如具有改革意识,富有创造意识;树立现代教育理念,有正确的教育观、人才观、质量观;专业基础深厚,只是领域宽泛,有不断吸取新知识的能力;具备因材施教、优化课堂教学结构的能力;具有开发新课程、编写相关教材的能力。学校通过“青蓝工程”“名师工作室”“教师教学风格研究”以及各类科研课题等多种方式和途径,助力教师的专业发展。

通过上述努力,我们已经初步建立起创新型拔尖人才培养模式的框架,确定了具体的推进路径。纵观古今中外,能成为各个领域杰出的病对社会做出巨大贡献的人才,莫不都凭借着他们拥有某一领域深厚的学术素养和强大的创新能力。瑞士著名教育家裴斯泰洛齐曾经说过:今天应做的事没有做,明天再早也是耽误了。人才的培养有最佳机遇期的,培养创新拔尖人才,高中阶段当仁不让,责无旁贷!随着创新人才培养研究与实践的不断深入,我们将在师资队伍、课程改革、教学建设等更为微观等方面迈出更坚实的步伐。

关于教育工作发言稿篇12

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!我竞聘演讲的题目是“学习无止境,进步是追求”。

今天我站在这里,心情非常复杂。在为能有这样一个机会感到庆幸的同时,也为自己的优势或实力感到底气不足。

在准备竞聘过程中,很多人告诉我说:你有很多优势,比如你正值而立年华,也具有本科学历,正好符合干部选拔的“硬件”;我认为与

我岁数相当,学历相近者大有人在。也有人说:你能歌善舞,能主持会演讲,至今还活跃在全县各种大型活动的舞台上;我认为,这些都是业余的爱好,与优势关系不大。还有人告诉我说:你具有组织协调与管理能力,从中学到大学一直是班级和学校的学生干部,早在大学时期就因表现出众而光荣入党。不错,我的确组织、策划过许多的活动,有的还很有影响;也曾经担任过多年的学生“领导”,这些在我看来,都是一个积累能量的机会,一个能力提高的过程,一种综合素质的体现。如果算是优势的话,也很勉强。

其实,我的优势在于善于学习,爱岗敬业,追求进步,永不满足。

不论是小学、中学还是在金专就读,我始终保持着勤学好问,刻苦努力的良好学风,学习成绩始终名列前茅。特别是在金专三年,我不仅系统学习了金融理论和相关技能,还自学了当代法律、行政管理、德育教育、绘画书法等非专业知识。不仅专业成绩优秀,而且在德育、体育、艺术等方面得到了全面发展。当时全校4500多人,入党积极性都很高,加之吸收党员的名额有限,竞争十分激烈。由于我勤奋好学,争优创先,表现突出,成绩优秀,终于出类拔萃,脱颖而出,在毕业前夕实现了自己的愿望,光荣地加入了中国的共产党。

参加工作后,面对新环境、新岗位和新挑战,我继续发扬肯学善学的好传统,继续追求新的进步。于是,向领导学,向同事学,向书本学,在学习中实践,在实践中提高,很快熟悉了新业务,适应了新岗位,掌握了新技能,也取得了新的进步。由我负责的教育管理专业不仅在全省居于领先,而且由我组织设计的人事教育软件在许多地市得到了推广,对促进全省人事教育的'规范化、科学化管理做出了积极贡献。与此同时,我还通过自学获得了湖南财经学院金融专业本科学历,获得了经济师中级职称任职资格。

可以说,我今天之所以能勇敢地站在这里,接受各位领导的考验与评判,除了许多领导的关怀和同事们的鼓励等因素以外,对学无止境的认识和追求进步的信念是我最大的动力源泉。

对我来说,参加这次竞聘,既是接受检验的机会,更是强化学习的平台;可能是新的机遇,更意味着要迎接新的挑战。成功了,学习条件会更好,学习领域会更宽,承担的责任会更大,回报领导、同事多年关爱的机会也更多,当然是一种进步。失败了,看到了自己的不足,加强了学习的紧迫感,我认为也是一种进步。

尊敬的各位领导、各位同事,请大家相信我,年龄不是标准,经验不是问题,资历更不能成为障碍。如果给我一个机会,我做得一定会比说得好。

谢谢。

关于教育工作发言稿篇13

位老师、各们同学: 大家晚上好!

首先我代表学校向受表彰的的集体 和个人表示热烈的祝贺。

这个学期,学校举办了大大小小的活动有 10 多 次, 在这 10 多次的大小活动中, 同学们都取得了骄人 的成绩,这些成绩的获得,首先离不开学校的正确领 导,离不开老师们的辛勤劳动和悉心教导,更离不开 同学的努力拼博和奋发向上。 我们学校为大家营造了良好的学习环境,有完善 的后勤设施, 有丰富 多彩的校园文化活动, 有赏心悦 目令人向往的校园。我们学校拥有一支高素质的教师 队伍,他们都敬业爱岗、任劳任怨,把全心身都投入 在教学上,我们在校的每个同学没有理由不把学习搞 好。

同学们,经过一个学期的努力学习,大家都有不 同程度的进步。我们高兴地看到,你们热爱集体,具 体强烈的集体荣誉感和工作责任心;你们品行端正, 奋发向上,你们处事日趋成熟,谦让有礼;你们尊爱 师长,礼貌待人,你们学习努力,成绩不断进步。 希望表彰的班集体和个人,能再接再厉,百尺竿 头更进一步!你们是众多优秀的代表,希望你们戒骄 戒躁,不断进取,再创佳绩,同时也希望其他同学能 够向这些优秀同学学习,力争上游。

今学期,我们虽然取得一定的成绩,但不是存在一些不足, 有些同学学习目的不明确, 每天无所事事, 毫无上进之心;有些同学学习态度不端正,学习成绩 不理想; 有的甚至产生厌学情绪, 旷课现象时有发生; 还有的同学打架闹事,违反校纪校规,给班级、给学 校、给老师、给同学带来负面影响,这些不良现象必 须加于克服和杜绝。

最后,希望大家在新年即将到来之际,让我们有 新的开始,秉成环保学校的传统,争当模范学生、争 当优秀环保学子,争取下学期再站上这领奖台,领略 人生的成功!最后再次祝贺所有获奖同学和集体,同 时也祝全校师生新年快乐、身体健康、一切顺利。

关于教育工作发言稿篇14

尊敬的老师、各位家长朋友们:

大家好!

我是任宇婕的妈妈。首先我想代表一年级全体家长对全体老师说:“谢谢您们!每个孩子每天都在进步,他们的成长离不开您们艰辛的付出和细心的关怀,感谢您们对孩子们悉心的教育与照顾。老师们,您们辛苦了!”

今天能有机会在这里与大家共同交流,分享养育孩子的一些体会,我感到非常荣幸。说到孩子的教育,每个做父母的都有一肚子话要说。虽然家庭情况不同,教育方式也各有千秋,但目的都是希望自己的孩子能快快乐乐地健康成长、成人、成才。由于我平时工作很忙,说实话,还算不上是一位十分尽职的母亲,在座的有些家长比我做的好得多,所以,我今天只能说是谈一点体会。

一、给孩子创造一个良好的家庭学习环境

营造良好的家庭氛围,培养孩子良好的学习、生活习惯是很重要的。父母是孩子的第一任老师,家庭环境对孩子很重要。我们要尽力为孩子营造一个积极向上的氛围,父母以身作则,身体力行,比如尊敬长辈,关心他人,宽待他人,说话算话,言行一致,关心集体,积极参加集体劳动,积极参与班级管理,要求孩子做到的父母必须做到。克服烦燥心理和怕苦畏难的心理,纠正粗心大意的习惯;生活中按时作息,自己的事自己做,要经得起批评与挫折。建议各位家长一句:孩子做作业时我们不要看电视,玩电脑。我们可以看一些专业书籍,或看一些小说杂志。

二、培养孩子良好的习惯。

记得著名的教育家叶圣陶先生说过:“教育是什么,简单说,只有一句话,那就是养成良好的习惯。”确实,习惯的力量是巨大的。习惯决定性格,而性格决定命运。

在诸多习惯养成中,我想我们大家最关注的就是孩子的学习习惯了。说到习惯,宇婕真在这方面有着很大的优点,比如在自己家写作业时,从来不看电视,自己检查出来的错误改三遍,还奖励贴画,周末可以增加10分钟玩电脑的时间,若是家长检查出来的罚写9遍,还要扣去周末玩电脑的时间。习惯的养成不是一朝一夕的事,需要家长的耐心培养,要勤检查严督促,直到孩子的良好习惯渐渐养成。

三、用平和的心态、平等的观念,与孩子交朋友,经常进行沟通和交流。

我在这方面做的不是很好,和各位家长一起努力共勉。我们都爱自己的孩子,都有希望时时刻刻了解孩子的喜怒哀乐、所思所想,以便引导他们身心健康发展。而孩子们喜欢的是能和他们一起玩,一起笑,能同情他们,能和他们共情的好朋友式的爸爸妈妈,这样他们才能敞开心扉,把心里话告诉你。如果家长经常居高临下,满嘴大道理,动不动就大声训斥甚或责骂,这样做很有可能起不到应有的效果,还会让孩子提前关闭与家长交流的大门。所以,家长要经常地通过观察,发现孩子身上的闪光点,不断地表扬、鼓励,增强孩子做任何事情的自信心,不断强化“我能行,我能做好,我能做得比别人好”的意识。这个过程不仅需要爱心,更需要耐心,切忌急于求成,恨铁不成钢的心理,对孩子进行不断地批评、训斥,经常把他和别的孩子进行对比,甚至谩骂、体罚,这些都是摧毁孩子自尊心、自信心最可怕的毒药。

四、积极配合老师和学校。

老师是孩子的知识传授者,道路指引者,作为家长一定要积极配合老师,配合学校做好工作,即使家长认为老师或学校的某些做法欠妥,也不要直接当着孩子的面谈论,而应该积极引导,从老师的出发点,善意地引导孩子,否则孩子会不信任老师,不喜欢老师,不喜欢

老师教的这门课,最终影响的仍然是孩子。我们家长只有与学校积极配合,才能与学校形成帮助孩子成长的最大合力,才能让孩子得到最大程度的发展。

其实每个家庭对孩子都有独特、新颖的教育方法。说实在话,做个合格的家长并不是一件容易的事,有学者说:“世界最难事之一,就是教育好孩子。”它是一门深奥的学问。而把握时机运用科学的方式教育孩子,才是现代家长的明智之举,愿每一位家长更理解孩子,让我们共同努力吧!

关于教育工作发言稿篇15

尊敬的各位领导、校长、主任:

大家好!

我是__中学的__,今天能在这里与大家共同探讨教育教学中的一些不成熟的想法,倍感荣幸,也倍感压力。其实今天我是带着向各兄弟学校学习的目的来的,在此抛砖引玉。说得不对的地方,还望各位校长、主任多提宝贵意见。

筠连县民主初级中学属单设农村初级中学,现有教学班级14个,学生715人,教师45人,中学高级教师7人,中学一级教师13人,研究生学历教师1人,本科学历教师30人,专科学历教师14人,省级骨干教师1人,市级骨干教师4人,县级骨干教师12人。学校以立德树人为根本任务,以“博爱”为核心,确立了“尊重学生、关爱学生、成就学生”的办学理念和“弘扬雪山精神,培育时代新人”的办学目标。近年来经过全校师生的共同努力,学校多次被各级党委、政府表彰为“先进集体”,先后被评为“筠连县卫生单位”“筠连县文明单位”“宜宾市绿色学校”“宜宾市依法治校示范校”“宜宾市阳光体育示范校”“宜宾市卫生单位”等荣誉称号。

20__年9月,学校按照县教育文广局打造特色校园文化总体要求,为纪念缅怀革命先烈,教育感化全体学生不忘历史,励志求学,结合学校实际,全力打造红色校园文化,努力继承和发扬“吃苦耐劳,不怕吃苦,不达目的不罢休”的雪山精神。

近年来,在县教体局的关心和帮助下,在全体教职工的共同努力下,__中学教育教学质量稳中有升,取得了一些进步。但我们明白,我们和各兄弟学校之间还有很大差距,所以今天在这里还谈不上经验交流,只是把我们学校的一些具体做法与大家分享,希望能给大家提供一些借鉴和帮助,今天我主要从以下几个方面与大家一起探论:

一、完善制度,加强常规管理

“没有规矩,不成方圆”,制度的建设和完善有助于学校的建设和发展,有助于学校的管理和监督,更能为教师们营造出一个公平公正的环境。但再好的制度都要落地实施,没有落地的制度永远都是一张废纸,我们之所以能取得一些进步,可能主要是我们坚持做到了如下几个方面:

(一)坚持常规检查制度。我校以教学现场为载体,随堂听课,做到“及时看、课上听、课后评、随时查”,发现问题及时指正,对教学过程严格管理,做到把教学常规工作真正落实到整个教学教程中,真正做到向教学课堂40分钟要质量。同时还加强了教学过程的检查,坚持每月一次查阅教师备课、听课情况、作业批改情况,并把每次查阅情况在教师大会上公布,对出现的问题要求及时整改,教务处后续跟进检查。通过这种形式的规范和监督,逐步把常规工作形成一种习惯。

(二)坚持月考制度。以考促教,以考为练。我校每月都要精心准备一次月考,让有经验的教师根据中考要求编制月考试题,由教务处审核。月考严格按照统考要求组织实施,不敷衍,不流于形式,月考完后3天内完成成绩统计和质量分析并在教师大会上通报,对于特别差的学科将进行个别谈话,安排“帮扶”,限期提高。通过每次的月考让每一个老师和学生都能了解到学习情况并不断反馈,最终形成了良性循环。

(三)坚持培优辅差制度。要想提升教学成绩,提高教学质量,必须“盯紧优生,保住中等生,转化差生”,我们每学期会根据考试成绩拟出一份“优生”名单和一份“学困生”名单,优生按学生的弱势学科对应分配给班级学科教师,重点盯紧和跟进,拟出学科提高计划,平时做好交流和沟通。通过这种方式,我们争取让每位优生都能全面发展,对进入高中以后的学习打下坚实的基础。学困生也根据老师和学生的性格、爱好等对应分配给班级教师,主要课余课间对其进行思想政治教育、安全教育和励志教育等。通过这种方式,让优生越来越优,让学困生不越来越差,很好促进良好学风的形成。

(四)坚持优秀学生奖励制度。学生在取得成绩后需要被得到认可和肯定,我们在每学期开学初,会专门们为在上学期期末考试中获得优异成绩的学生举行颁奖仪式,分别对全县前200名、300名、500名的学生给与重奖,对班级中成绩优异的学生也给以一定奖励和表扬。通过这种形式,即让学生感受到学校和老师们的关怀,也让学生有获得感、仪式感,更能激发全校学生的竞争意识,促进良好学风的形成。比如19年秋期奖励学生奖学金五千多元,20春期学生奖励学生奖学金为六千多元,还不包括九年级毕业生。当然,要想得到学校奖学金也不是那么容易,我们学校定的标准还是比较高的,要获奖,凭的就是实力。

二、加强教师队伍建设与管理

(一)班主任队伍建设。我们都知道,现在作为一名教师难,特别是作为一名合格的教师更难,因为来自各方面的压力让我们教师有点畏首畏尾,但作为一名班主任则是更苦更累,特别是我们乡镇学校,不管是社会,还是家庭对学生学习的重视程度和城区还有很大差距,所以班主任无形中背负的责任和压力也比普通老师要大得多,也就导致了许多老师不愿意当班主任。但为了学校的发展,为了学生的健康成长,我们又需要有能力、有担当、有责任心的班主任队伍,所以,一旦有班主任考调后,就是我们行政最忙碌的时候。在班主任的选人用人上的总原则就是“宁缺毋滥”,行政全部行动,不管是做思想工作也好、打感情牌也好,还是放下身段去求老师也好,反正就是软磨硬泡,目的就是要把有能力、有责任心的老师放在班主任岗位上。

另外我们学校对班主任的培养和管理主要是从以下几个方面来开展:

一是班主任的培养。只要有机会参加的各种培训。我们都支持班主任参加,从不吝啬那点差旅费,因为一个学校班主任队伍才是最中间的力量,他们的成长才是一个学校最宝贵的财富。但培训回来以后,一定要开一个讲座,哪怕你讲半小时也好,还是传达学习精神也好,或者是分享培训体会也好,反正面对全体班主任,都要开一个讲座。另外就是请专家来给我们班主任上课,拓宽视野,增长见识。如我们今年就在暑期学习前和镇舟中学一起,请了一名专家到校给班主任做培训,今后也会开展更多这样活动,提高班主任素养。

二是班主任管理方面。首先是班主任例会,我们除了开学和期末的班主任正常例会外,我们每月都有一次班主任工作会,主要是用于研究和讨论本月在班级管理和学生管理中的一些问题,也可以作为经验交流和分享。其次是要求我们班主任一天要“三到”,一是早上晨会要到,二是大课间活动要到,三是晚自习前夕会要到。但是我们学校现在许多班主任都做到了“四到”,那就是许多班主任在学生就寝前会自发到寝室查寝。最后是我们要求班主任每学期不得少于4次家访,信息化发达的今天,我们与家长的沟通方式可能主要是电话、微信等,但我认为,最好的沟通方式还是面对面的交流才是最好,切身去感受学生的家庭生活环境才会更直观。

三是在班主任考核方面。班主任工作纷繁复杂,付出要比普通老师更多,所以我们在教师考核上对班主任专门有加分,在原则范围内,让班主任能感受到学校及工会的更多关怀,我行我们许多学校也是这样去做的,所以我就不再这里一一赘述。

(二)教师培养方面。我们主要是从三个方面来做:一是同班主任培养一样,尽量创造更多条件让老师们能多渠道得到学习和提高。原来我们充分发挥片区教研联组优势,开展教研活动,提供给老师们更多相互交流的平台。现在教研联组重新划分后,我们也在充分发挥我们的地理优势,主动和教研室连接,把更多的教研活动和送教下乡放在我们学校,把周边学校教师请到我们学校来,既能达到活动目的,更能让本校教师有机会观摩更多优质课,向更多优秀教师学习经验和技巧,使更多的青年教师能快速成长。如9月28日由魏主任带队的生物学科送教下乡活动就在我们学校开展,周边学校教师到我们学校集中观摩。二是要为教师营造一个舒适的工作氛围。如我们学校县外省外教师很多,现在许多教师都合住在一个宿舍里,通过学校的努力争取,在教体局的大力支持下,我们的一幢20套的单身教师宿舍即将竣工,教师住宿问题将得到解决。又如原教师食堂工人做饭味道不好,老师们又要自己买菜,许多老师选择了自己做饭,与工作时间有很大冲突。本期开始我们在学生食堂多请一个工人,和配送公司联系每天单独为老师们送两样菜,大大降低了用餐成本,老师们每天能吃上相对物美价廉的饭菜,让老师们有更多时间用于工作,现在老师们不用自己买菜做饭,待在办公室的时间也比以前多了,办公室人气也更旺了。三是为老师们创造一个公平公正的竞争环境。从上学期开始,我们学校实行教师量化考核,从德、能、技、勤等方面对每位教师全面打分,并以此为教师评优选先等考核的主要依据,解决了以前凭感觉或把“觉得”优秀的老师推荐为优秀教师的不合理性。

三、狠抓毕业班管理,做好“窗口”宣传

近几年来,我校一直把毕业班工作放在所有教学管理的重中之重。每学年秋期开始,学校就根据教研室和教育股下发的成绩考核对所有学生进行成绩分析,根据每个学生在全县的排名情况与班主任一起制定学习计划和学习目标,同时并把每一次月考作为督促学生前进的动力。并实行行政驻毕业年级的监管措施,每一次月考、期末考试、中考模拟考试都要对分管的班级学生进行思想动态跟踪,发现问题及时与学生沟通了解具体原因,并把相应解决问题的方法与家长沟通达成一致,从而达到共同监管学生学习动态的目的,让每一个学生都感受到老师对他们的关爱。通过这些年的尝试与实践,教育教学成绩有了稳定的提升。20__届初中毕业生167人,被筠连中学录取58人,筠连县第二中学录取23人,五年制大专9人,其中进筠中创新班1人,网班4人,小尖班9人,重点班17人;20__届初中毕业生193人,上均中录取线69人,筠连中学录取67人,筠连县第二中学录取29人,五年制大专24人,其中进筠连中学特尖班5人,小尖班7人,重点班21人。

四、大力开展各类活动,促进教师和学生共同成长

(一)以“教研”促教师发展。学校以促进新教师成长为契机,坚持每学年进行一次新教师汇报课。每年都有不少的新教师分配到学校,学校就根据新教师的学科特点,安排有经验的老教师与他们结成“老带新”的传帮带模式,通过老教师的指导和帮助,又通过课堂展示发现问题并不断磨课,新教师得到了很好的锻炼,也得到了很大的提升,很快就能成长为独挡一面的教学能手。这几年来这种传帮带模式的大力推行,涌现出了像周云峰、王茂芹、彭田田等年轻有为的教学能手。其中像王茂芹老师能把普通班教到全县前十名的优秀成绩,这就是他们通过学习得到提高的表现,因此王茂芹老师也在今年被评为了“优秀青年骨干教师”。

(二)以“活动”促学生发展。近两年来以“课后服务”为契机,我校开展了“校园篮球队”“书法兴趣小组”“音乐兴趣小组”“美术学习小组”“社会实践活动小组”等各类活动,学生通过这些活动让有特长的学生在各方面的文化素养都得到了很好的锻炼提升。其中陈羽老师带的“男子篮球队”参加县上举办的中小学生篮球赛获得了初中组第二名的成绩;郭茂林老师带的“书法兴趣小组”中的赵铁林同学参加中小学生书法比赛,获得市级二等奖,县级一等奖;刘雪老师带的“社会实践活动小组”成员参加综合实践活动获得市级三等奖,县级一等奖;彭田田老师带的社团活动小组参加县上举办的第二届课后服务展演活动获得了县级三等奖、片区一等奖的成绩。另外还有很多学生参加县上举办的各类书法、绘画、演讲、作文比赛都获得了很好的成绩。同时我校还依托以“传红军精神,育世代新人”为载体的“第四届学生艺术节”活动和“第十七届中学生田径运动会”,活动内容形式多样,丰富多彩,学生通过参加这一系列的活动,不仅仅丰富了学生的学习生活,而且他们的文化素养、身体素质和价格品质都得到了很好的锻炼和提升。

以上这些成绩的取得,离不开上级领导的关心和帮助,也离不开老师们一如既往的务实工作。当然,我们也还存在许多不足之处,如学校本部教研还没有形成良好氛围;科研工作还没开始起步;管理还不够精细化等等。这些都还需要向各兄弟学校学习。

我的交流到此结束,这只是我校一些粗浅的理解和做法,如有不当不妥之处,也请各位领导多提宝贵意见,给予批评指正。

谢谢大家!祝各位领导、校长、主任身体健康,工作顺利!

关于教育工作发言稿篇16

一、对我市教育改革发展情况的总体估计

总的看,烟台教育发展到现在,正处在历史上最好的时期。主要体现在以下几个方面:

一是教育管理体制理顺到位,教育保障体系不断完善。

随着义务教育“以县为主”管理体制的确立,教育的办学主体责任更加明确,教育投入逐步增加。20__年,全市城乡义务教育实现了全免费,中小学生均公用经费标准不断提高,各项资助政策落实到位,确保了没有一个孩子因家庭贫困而失学。随着国家教育投入4%目标的实现及其他教育投入政策相继出台,教育的持续健康快速发展有了更坚强的财力保障。

二是全市学校办学条件得到极大改善,城乡教育发展水平逐步趋向均衡。

多年来,尤其是近几年,通过连续不断地实施中小学布局调整工程、校舍安全工程、标准化学校建设工程、“211”工程、“校校通”和“班班通”工程、农村中小学图书馆(室)建设工程等一系列教育工程,使全市的中小学布局日趋合理,办学条件和装备水平、师资水平得到极大优化,为烟台教育的健康发展、保持在全省乃至全国的领先地位奠定了坚实的物质基础。

三是教育理念不断更新,素质教育深入发展,教育教学水平和质量达到历史最高水平,赢得社会普遍赞誉。

应当说,烟台的素质教育起步早,力度大,素质教育的源头在烟台。自1997年全国素质教育经验交流会在烟台召开后,之后十几年来,特别是20__年实施基础教育课程改革以来,我们在素质教育方面进行了不懈的探索和努力,形成了一整套区域推进素质教育的举措。20__年牟平养马岛会议,我市确立了烟台教育由外延发展为主转向内涵发展为主的战略思路,随之,出台了深入推进素质教育的意见。明确提出,素质教育不是空的,一定要落实在课程上,强调必须按国家规定开齐开足开好课程;强调必须规范办学行为,采取坚决措施解决加班加点、加重学生课业负担和重智轻德、重课堂轻实践、重校内轻校外等问题。20__年和20__年,我们连续组织人员明察暗访,加大对违规办学行为的处罚力度,通报批评了一批学校和校长,烟台的违规办学行为明显减少,促进了素质教育的深入实施。与此同时,深化教育教学改革,正确处理实施素质教育与考试升学的关系,把功夫下在内涵上,下在提高课堂效益上,大力推广“和谐高效思维对话”型课堂,使烟台的教育教学质量不断提升。从20__年至今,我市从高中学业水平考试及格率、优秀率,到高考升学率、一本上线人数及高分段人数等各项数据,均在全省处于领先水平。

四是职业教育发展态势良好,富有特色,办学质量比较高。

全市的职业教育和普通教育基本达到了国家规定的1:1的比例。从20__年开始,我市探索实施集团化办学模式,根据烟台的经济发展,围绕几大支柱产业,先后成立了汽车、电子、黄金、船舶、数控、现代服务业等11个市级职教集团(其中有2个为省级职教集团),利用市场机制,把烟台的职业教育资源和专业进行重新整合和优化,改变了以往“小而全”的问题,增强了为地方经济尤其是重点产业发展服务的能力。我市的集团化办学模式得到教育部的肯定,被列为全国7种模式之一予以推广。另外,我们加大校企合作力度,根据企业和市场需求搞“订单式”培养,全市职业教育就业率达到99%以上,受到企业、社会的好评和欢迎。

五是教育教学改革成果丰硕。

在教师教育改革方面,针对以往依托教育学院以教师学历达标和知识点补充为主的教师培训体系已不适应新形势要求的实际,我们依托鲁东大学雄厚的师资力量,以莱阳、蓬莱两所中等师范学校为平台,重新构建了烟台新的教师教育体系,在鲁东大学本部加挂__市中学教师培训基地的牌子,在两个中师加挂__市小学教师培养培训基地牌子,实现教师职前职后培养培训一体化,闯出一条新路子。这一改革成果被评为山东省教学成果一等奖,国家教学成果二等奖。自20__年开始,经省厅批准,我市积极探索与鲁东大学紧密合作,实施“3+2”小学教师培养模式,即前三年,在中等师范进行以扎实基本功训练为主的培养,后两年到鲁东大学进行专业素养为主的理论提升,效果良好。去年以来,在“3+2”基础上,我市积极推进蓬莱师范和莱阳师范两所中师的实质性合并,在蓬莱选址新建__市高级师范学校,同时加挂“鲁东大学初等教育学院”牌子,培养初中起点的小学本科教师,实施“2+4”小学教师培养模式。今年,已顺利完成首批200人的招生计划,报名录取比达到10:1,录取成绩达到重点高中录取线。在中考改革方面,招远的中考招生“一评二挂”经验在全市乃至全省、全国被广泛推广,将初中学校之间升学率的竞争转变为办学水平的竞争,成为推进素质教育的有效机制。在教学改革方面,“和谐高效思维对话”型课堂的构建,获得山东省教学成果一等奖。初中分层次教学改革、小学评价制度改革、语文教学“大量读写、双轨运行”模式、中小学作业改革,等等,都取得丰硕成果和显著成效。

六是形成了一支蓬勃向上、干事创业的教育工作者队伍。

目前全市整个教育队伍包括各级教育行政干部,校长队伍,教研、教师队伍,心齐劲足,凝心聚力,干事创业,争创一流,这是我市教育最令人欣喜、最可宝贵、也是其他地方不可比拟的宝贵财富。这些年我市涌现出一大批名师名校长,其中烟台三中郭宏成校长去年被中国教育报评为全国年度十大校长之一,这是了不起的荣誉,牟平一中曲延涛校长和开发区一中的姜学清校长,都分别被中国教育报、山东教育报大篇幅进行了报道,说明我们的校长、教师达到了很高的水平。现在,我们通过建立名师、名校长工作室方式,让这些名师名校长充分发挥作用,带动其他教师、校长共同成长、共同提高,让更多的名师、名校长脱颖而出,实现教育家办学的目标。

综观烟台教育发展存在的问题和不足,我们认为主要有这样几点:

一是教育思想和教育理念的更新还有很长的路要走,还是一个长期的过程,包括应试教育做法的根除,新的理念指导下的素质教育若干规定的落实,作业改革,评价制度改革等等,都有很多工作要做。

二是教育装备水平、办学条件和师资水平离教育现代化要求还有很大差距,城乡教育均衡发展还需要继续加大力度。

三是城乡间、区域间、校际间教育教学水平差异较大。

四是学校教育与家庭教育、社会教育还没有形成合力,整个社会包括家庭对教育的认识问题很多。比如,现在一些社会中介机构为了谋取利益,以“不能输在起跑线上”和所谓“早期教育”“胎教”等等,对群众进行诱导误导,使很多家长盲目跟风,为孩子报了很多班,学校在减负家长却在加负,使得孩子疲惫不堪,影响孩子的健康成长。人民教育家陶行知讲“生活即教育”。实际上人生下来就在接受教育,直到晚年还在“活到老学到老”,哪里有什么“起跑线”和“终点线”!只不过在不同年龄阶段要遵循人的认知规律和特点,在早期阶段应更加注重行为习惯的养成,而不是超越阶段追求过多的所谓知识,这一点是至关重要的。

五是职业教育、学前教育、民办教育还都存在着基础能力薄弱、办学活力不足、优质资源偏少、办学不规范、质量不高等问题。

二、今后我市教育发展的基本思路和措施

下步,烟台教育总的是要在现有好的基础上,按照推进教育现代化行动计划的要求,继续鼓劲加压,凝心聚力,精耕细作,狠抓落实,推动各项教育工作持续、健康、快速发展,努力办好让人民满意的教育。

第一,要持续不断地端正办学思想,更新教育理念,回归教育本真。

一是要牢固树立以人为本、以学生发展为本的思想,使教育真正做到面向全体学生的全面发展,为每一个孩子提供适合的教育,使之有尊严、有个性的发展。适合的教育就是最好的教育。要谋求为学生的长远发展和一生幸福奠基,决不能再像过去那样,为了少数学生而牺牲多数学生的利益。这是教育工作者的良心,更是教育的价值取向和发展的方向。以学生为本绝非口号,必须落实到教育行政和各级各类学校里的所有管理和教育教学行为当中,真正做到一切为了孩子,包括学校的环境营造、文化构建、后勤服务等,都要为孩子着想,为了孩子的发展着想,为不同的孩子着想,把学堂变成孩子的“天堂”。__市提出“局长围着校长转、校长围着教师转、教师围着学生转”,很好。所有工作最终都要落实在学生身上。我们有的学校搞校园文化,脱离孩子的实际,墙上挂着所谓烟台名家潦草难辨的书法,把一些刊板挂得很高,孩子看不懂也看不见,这就不是以学生为本。

二是要树立正确的人才观、质量观。严禁用分数给学生排队、分三六九等,任何学校、教师都没有这个权力。

三百六十行,行行出状元。孩子文化课成绩不好,不等于不是人才。这方面的事例很多。生命是以个体形式存在的,每一个生命个体都是一个世界,都应当得到尊重和呵护。每一个个体都有其独特的存在价值和潜能天赋,都是可造之材。教育的任务就是把这些个体天赋潜能发掘出来,加以培养,使之得到应有的发展和展示,教育也就达到了目的。事实上,每一个学生得到了尊重和关爱,他就会产生自信,按照马斯洛理论,他就会产生自我发展的动力,就会寻求自我价值的实现。大量实践证明,只要按照教育规律办事,激发学生的个人潜能,教育教学质量不仅不会下降,反而会大幅提升。

三是要构建科学的、多元的评价体系。

包括对学生的评价、对教师的评价、对学校的评价和对教育行政部门的评价。对学生,总的是要综合评价、多元评价。要坚决克服单纯以文化课分数为评价学生的唯一依据的错误做法。要明确,分数是学生的隐私,必须坚决予以保护,不得公开公布。如果孩子家长要求知道考试分数和名次,可以单独告知,不能公开。不仅小学,初中、高中也没必要公开。对于考试,要加强考试监管,尽可能减少考试次数,减轻学生的心理负担,让其轻松愉快地学习思考。不是不要考试,而是要重视并发挥考试的诊断、反馈、矫正功能,促进教学改革。小学,要全面推行“等级+特长+评语”的评价方式;初中,实行“基础素养+学习成绩+特长发展”综合评价方式;高中,实行“学生学业成绩与成长记录相结合”的综合评价方式。对教师的评价,不能仅看学生的考试成绩,更要看师德表现、育人成效。对学校,不能仅凭招好学生、以升学率论英雄,而是要看学生的起点,看学生是否在原有的基础上得到了发展,尤其是一些所谓的“差生”是否得到了较大进步,学校培养出了多少有特长、有发明创造的学生。对教育行政部门,要看是否按教育规律办事,教育工作是否全面科学发展,是否获得人民群众的认可。

第二,要明确各个学段的培养目标,根据学生年龄、心理特点和认知规律,分段进行研究,科学施教。

对学生分段进行研究培养,是我们近几年从教育实践中总结提出的一个重要观点。这样做,显然更符合教育规律、因材施教,各级对此一定要切实重视和坚持。

学前阶段,主要是以活动游戏为主,进行养成教育,注重培养孩子良好的生活习惯、行为习惯、道德认知和合作能力,让孩子快乐生活健康成长。正如一位科学家所讲,他认为他的成功是在幼儿园打下的基础:在幼儿园学会了东西摆放要整齐,因此他做一切事都比别人更从容;好东西要分一半给小朋友,培养爱心和与人友好相处;做错事要道歉,知错就改,不断修正自己;与其他小朋友共同活动玩耍,学会与人合作;认真观察大自然,培养科学头脑;坚持午休,养成良好的生活习惯,保持健康体魄。这些良好的行为习惯,比起这阶段学了多少所谓知识不知要重要多少倍。相反,如果在学前教育阶段就逼孩子学更多的知识,会对以后的正规教育产生负面影响。孩子会因为有些知识会了而不听讲,难以养成认真听课习惯和思索探究的习惯。因此,在学前段必须坚决禁止“小学化”倾向。

小学段,个人看法,这是人生接受正规教育的起始,是应该更加引起重视的基础教育的基础。严格讲,小学阶段也是养成为主的教育,尤其是一二年级更是如此。在一二年级要研究怎么和学前教育衔接的问题,不要转得太陡,包括学校环境布置、桌椅摆放、学习方式等都要研究。可以探索半日上课、半日活动的教学模式。这里再强调一下,一二年级不准布置书面家庭作业,三到五年级家庭作业总量不得超过1小时,而且分必做和选作,只检查必做。小学阶段提倡多布置口头性、探究性和实践性作业。要淡化分数,重视养成,实行等级+特长+评语的评价方式。在条件装备上,要尽可能多地给孩子提供各类活动器材,为孩子发展特长展示特长提供条件和平台。要分学段分年龄段给孩子配备尽可能多的可读的图书,让孩子多读书、读好书,“大量读写、双轨运行”。在师资配备上,要尽可能多地招收使用经中师培养的适合小学教育的专科生、本科生、硕士生。因为相对初中、高中来说,小学阶段知识点比较少,但小学阶段对教师综合素质的要求更高,基本功要求更扎实,能够做到一专多能。一名好的小学教师,其良好的综合素质,包括言谈举止,在不经意间可能就会对孩子一生的发展产生影响。将来__市如果都能配上这样的小学教师,烟台教育将无人能比。

初中段的教育,是全世界公认的一个最难的学段。因为在这个阶段,各种课程开齐了,学生的学业负担加重,而这个阶段的学生相对于高中是没有经过选拔的直升,差异巨大,给常规教学和管理带来挑战。所谓“铜头”(高中)“铁腿”(小学)“豆腐腰”(初中)就是说的初中段教育不好搞。在这个学段,一是要充分发挥我们烟台义务教育“五四”学制的优势,利用在初中学习多出一年的时间,慢步推进教学进度,尽可能多地拓展学习内容和活动空间,打牢“双基”。我们烟台的教育质量之所以一直保持领先水平,个人认为我们实行“五四”学制是个重要因素。二是要着力推广差异教学的教学模式,即在不打破常规班级建制的前提下,根据学生的不同情况,分层次进行异步教学,使每个学生得到适合的教育。三是对学习确有困难的学生,绝不允许歧视挖苦打入“另册”,而是要发掘发展他们的其他潜能,为其未来的发展精心谋划、提供条件、打好基础,使每个孩子都能够各得其所、成人成才。

高中段,主要是特色办学,多元化发展。在这方面,我市总的高中教育搞得是不错的,有许多经验做法可圈可点,这里就不多讲了。关于今年我们批准同意几所高中学校引进国外课程进行课改实验,这里再强调一下:我们引进的目的,是为了吸收借鉴国外课程和教学理念,优化我们的课程体系,培养学生的国际视野,增加办学特色,绝不是也不应该是办成一个“出国班”。如果那样的话,就违背了我们改革的初衷。

第三,要继续坚定不移地规范办学行为,推进素质教育。

总的要求是,烟台的素质教育要在1997年先行一步的基础上,继续不断深化,保持领先水平。

一是要继续规范办学行为,这是实施素质教育的前提和保障,真正做到“三还”,把时间、健康和能力还给孩子。

二是要切实落实市局出台的《__市进一步规范办学行为深入推进素质教育若干规定》。这是我市经过多年的思考、探索实践、归纳总结提出的,是富有特色、具有一定理论探索、可操作性强的好东西,是深入推进素质教育的一个重要抓手,各级一定要认真学习、切实贯彻落实好。

三是要认真研究课程的实施,所有学段都要研究。素质教育最终要落实到课程上。在落实好国家课程、地方课程的同时,要认真研究开发好校本课程和综合实践课程。将来,国家课程、地方课程可能大家是一个课程表,校本课程、综合实践活动课程是一校一个课程表,最高境界是一部分群体甚至到一个具体学生都有一个有别于他人的课程表。我们只要认真落实这些课程,素质教育就落到实处了。这里重点讲一下综合实践活动课程的开设问题。综合实践活动课程是由国家规定、地方指导、学校自主开发实施的必修课程,是国家课程改革的重要内容,对于解决长期以来存在的重课堂、轻实践,重校内、轻校外的问题,促进学生全面而有个性的`发展,培养学生的创新精神和实践能力,具有重大意义。现在的问题是,我们许多地方和学校,对综合实践活动课程重视不够,课程意识不强,缺少校外活动等。下步,要采取切实措施解决这些问题。去年,为加强这项工作,市里成立了__市中小学综合实践教育基地管理处,今年又出台了加强综合实践活动课程实施的意见。要求各县市区都要设立类似的机构,建立校外综合实践活动基地。可以利用现有资源改建,也可以新建。要按照市局文件的要求,扎实将综合实践活动开展起来,取得实际成效。

四是要加强素质教育的考核及督导工作,促进素质教育持续健康发展。

这里,我要特别讲一下实施素质教育与高考的关系问题。实施素质教育会不会影响高考?今年上半年,省里搞了一个规范办学行为和学生负担方面的民调。结果显示,我市在规范办学方面在全省是最好的,我们的学生负担在全省也是最轻的,但是我们的高考成绩却是最好的。这就说明一个问题,搞素质教育,不搞加班加点,同样能够提高教育质量,而且这种质量是“绿色”的,是可持续的。在这里要特别强调的是:实施素质教育绝不是不要升学率,恰恰是要通过深入实施素质教育,促进人的全面发展,启发人的内在动力,来促进学生学业水平和升学率的全面提升。

第四,高度重视、正确定位职业教育,构建面向人人的终生教育体系。

所谓职业教育,即职业能力、生存本事的教育。职业教育的目的,是使无业者有业,有业者乐业。从这个意义上说,职业教育是面向人人的终生教育。其主要任务有三项:一是面向应届初中毕业生再造劳动大军,二是面向在职人员的培训提高,三是面向下岗人员和农民等的就业及技能培训,让他们具备一技之长,重新上岗就业谋生,发展致富。现在的问题是,过去我们往往是只重视面向应届毕业生再造劳动大军,而忽视了另外两项任务;往往只重视了学校学历教育,而忽视面向社会的大量技能培训,这不是完整的职业教育。今后,各级职业学校,要围绕职业教育的目的和任务,全面做好各项职业教育工作,真正担负起职业教育应有的职责。

针对以往行业办学时构建的职工培训体系已经解体,广大下岗职工和农民缺少接受重新就业培训有效渠道的现状,职业学校要主动担负起面向企业、面向社会的职业培训任务。要进一步解放思想,拓宽思路,把职业教育培养培训的面扩大到更大的群体,放宽到更大的年龄段。我认为,既然职业教育是面向人人的就业教育、提高教育,职业教育招收的对象就不应该有年龄限制,就不应该只面向应届毕业生。从职业教育本质讲,谁来接受教育都应当欢迎。如果我们的职业教育能招到三十几岁、四十几岁甚至五十几岁的学员,职业教育就成功了。今后职业教育发展趋势是,招生环节肯定要逐步放开,实行订单培养,注册入学。教育行政部门再把招生环节卡得那么死是没有道理的。今后,教育行政管理部门的职责是,以省级、市级示范性学校、示范性专业建设为抓手,加强职业学校的基础能力建设,把住职业教育培养、培训的质量关。包括职业学校的“双师型”师资队伍建设、实训基地建设、职业教育课程建构等等,都要作出明确规定,严格把好关,不能糊弄人。各级教育部门、职业学校都要明白这一点,做好应对准备,做好该做的工作。前段,在放宽招生年龄方面,烟台农校招收了一批45岁以下的学员,得到省厅的认可,是一个很好的尝试。在抓好学历教育的同时,各地都通过与有关部门、行业合作的途径,面向社会搞了大量的短期技能培训,收到良好的经济效益和社会效益。这些做法,都很好,要继续发扬光大。

关于集团化办学问题,要继续不断总结、提高和完善,使之真正发挥应有的作用。要通过集团化办学,促进校企之间深度融合,使职业教育培养的学生零距离上岗。要在前段组建若干职教集团的基础上,围绕烟台新的支柱产业的发展,比如核电、风电、服务外包等,适时组建新的职教集团,提高为当地经济服务的水平。创业教育、技能大赛,都是提高学生基本职业素养和技能素质的有效途径,要继续探索、坚持和搞好。

第五,大力发展公办和公办性质的学前教育,全面提升学前教育质量。

总的看,我市学前教育发展是比较好的,普及率较高,达到98%,但总体办园水平不高,公办园偏少。下步,要按照学前教育三年行动计划和市政府《关于进一步加快发展学前教育的意见》的要求,努力扩大公办及公办性质学前教育资源,重中之重是推进乡镇(街道)公办中心幼儿园建设。按照规划,全市共建设133处中心园,今年要完成86处,余下的到明年底要完成建设任务。要积极推动做好城市新建住宅小区配套幼儿园的建设。要继续支持民办幼儿园发展,形成公办民办并举的格局。对于公办学前教育,要积极争取财政专项资金支持,有条件的地方,要逐步将公办园纳入全额事业编制管理。

第六,要抓住教师教育的根本,打造高水平、高素质的教师队伍。

没有高素质的教师队伍,就没有高质量的教育。我们要始终把教师队伍建设摆到重要位置,切实抓紧抓好。

一是继续进行梯次补充。这些年,经过调整优化学校布局,持续不断地补充新教师,全市教师队伍的状况得到很大改善,但农村教师队伍年龄老化、学科教师短缺、教非所学问题没有根本解决。因此,在整个“十二五”期间,都要继续争取政府支持,按照自然减员“退一补一”原则梯次补充新教师,到“十三五”,做到按需补充。

二是要继续通过多种形式搞好教师培训。教师培训是永恒的主题。近年来各县市区在这方面都做了大量工作,组织校长、教师到市外、省外甚至国外学习培训,收到很好的成效。今后,要重视组织搞好省、市统一安排的集中统一培训。要继续创造条件将我们的校长、教师送到省外、境外、国外进行培训研修。要借助国内一些优秀师范大学的教育资源,多种方式组织好校长教师的培训。如东北师大的教育信息化应用,北师大的课程建设,华东师大的校长培训等,都很有特色,要充分利用。要通过培训,打造出一大批名师、名校长群,使我市的教育始终保持高水平运行。在培训中,要把教师理念的更新和师德作为重点,坚决杜绝体罚和变相体罚学生的行为,刹住在职教师有偿补习的不良风气。同时,要切实尊重和关爱教师,对教师要政治上关心,待遇上落实,让教师有尊严,有职业幸福感。

第七,抓住关键举措,继续推进教育均衡发展,促进教育现代化。

我们这些年连续不断抓的一些工程,如布局调整工程、校安工程、标准化学校建设工程、班班通工程、图书馆(室)建设工程等,都是事关烟台教育长远发展、城乡教育均衡的大事。没有搞完的要抓紧推进,已经完成的要完善提高。争取经过几年的不懈努力,使我市的办学条件和装备水平有个大的改变、质的提升。另外,关于免费校车、免费校服、免费午餐问题,这是烟台教育工作的亮点,是在更高层次实现教育公平的重要举措,一定要坚定不移抓好。要明确推进时限:年内,要按照市政府为民办实事的承诺,无一例外地实现农村中小学生校车服务全覆盖。免费校服工作,现在各县市区都很重视,进展很快,要争取明年底全部完成。免费午餐工作,今年主要是抓好试点、调研,争取在“十二五”期间完成。

第八,加强教育宣传引导,提升工作思想境界。

前面讲过,面对社会、家长对教育的误区和困惑,我们教育要发出正面的声音,加强对社会和家长的正面宣传引导,逐步构建学校、家庭、社会三位一体的育人格局。我们全市有这么多教育专家、教研员、名师名校长,都可以从自己的专业出发,发表自己的看法。各地也可以定期请一些专家,搞一些讲座,把专家的观点通过媒体进行广泛宣传,引领家长和社会,树立正确的教育观,形成良好的教育氛围。

最后,要求同志们一定要始终保持高的境界,时刻心系百姓,心系孩子,不断增强责任感、使命感,淡泊名利,把个人的兴趣、乐趣以及幸福融入到事业当中。要持续不断地履行好自己的职责,为了烟台的教育,为了百姓的福祉,为了孩子的幸福,尽心尽力,做好工作,做出应有的贡献。全市整个教育系统要上下一心,通力协作,互相支持,共同努力,推动烟台教育再上新台阶,再创新辉煌。

关于教育工作发言稿篇17

工作即将结束,我校在一年的工作中,深入贯彻农三师“教好一名学生,幸福一家人;办好一所学校,造福一方社会”的办学理念。在教学实践中,教师以师教育、教研室“创设开放式教学情境,构建体验性教学模式”为指导,以校提出的“两学两思,精讲精练”课堂模式为抓手,同时以专业化教室建设的“四化”功能为平台,积极探索课堂教学模式的改革,并在实践中不断改进,我个人认为,取得了一定效果。下面从以下三个方面谈谈我的认识:

一.思想认识方面:

本学期,我利用赛课的机会,认真听取了中学部20位教师的公开课,基本涉及了中学所有科目。在听课过程中,我发现所有教师都能按照出示目标、自学指导、学生自学、分组讨论、教师讲评、当堂练习这几个环节进行授课,只是在时间上有一些差异性,各学科也根据学科特点设置了相应问题,供学生讨论,最终通过自学、合作学、和教师学达到解决问题的目的。在这个基础上,进一步推行“两学两思,精讲精练”模式,应该是比较好的一种创新,也使教师比较容易理解其内涵和实质。从教师授课情况看,我认为教师对“两学两思,精讲精练”模式还是有一定认识的。

二.学习、理解实施程度:

从第一轮赛课到第三轮赛课,教师们经历了最初以“洋思模式”到现在以“两学两思,精讲精练”模式授课的转变。各教研组都按照校发文件组织教师进行了认真的学习,深刻理解了不同模式的实施流程,同时在教学实践中,教师不断学习,不断改进,辅以相应的措施和评价,我认为,教学效果也在逐渐的体现出来,教师在实施过程中也逐步由无头绪到思路清晰,学生也不断适应了新模式的教学。

三.经验及进一步改进方面:

应该说,随着一年的探索和实践,“两学两思,精讲精练”模式还是积累了一些非常好的经验的。例如:有效培养了学生自学和思考的能力;培养了学生独立解决问题的能力;培养了学生通过合作解决问题的能力。教师在授课过程中,也下了很大的功夫,少了很多空话,把时间更多的还给了学生。在对练习题的设计上,有了更强的针对性。在“日日清”工作中,对于学习有差异性的学生下了很大的功夫,从差异最大的学生抓起,使每一个学生都有进步。

我个人认为需进一步改进的`方面:

1.加强对学生学习习惯的培养。“两学两思,精讲精练”模式下学生必须具有较强的自学能力和思考能力,这一方面需要所有教师共同努力。

2.结合专业化教室建设,切实让专业化教室发挥其学习和育人功能。我们需要解决的不仅仅是学生走班的问题,而是怎样有效利用专业化教室的问题,建设好,利用好,让专业化教室发挥其作用,这个问题值得所有教师思考。

3.把“日日清”工作做扎实,绝不能只注重于形式,哪怕每天只清了一名学生,对于教师来说都是值得的,都值得长期坚持下去。

4.建立教师激励机制,对于能够致力于教学改革与创新的教师应给予充分肯定,把一批认真抓教学,抓学生管理的教师用好。是他们能发挥其优势,不断提高教育教学质量。

以上是我个人的一些观点,不当之处,敬请各位批评指正。

关于教育工作发言稿篇18

近阶段,通过学习师德师风,什么是师德呢?我的理解是:师德是一名教师就应具备的道德修养,师者为师亦为范,学高为师,德高为范。走上三尺讲台,教书育人;走下三尺讲台,为人师表。以前的老领导在报告中说过:“师德是师风构成的基础,师风就是师德培养和成长的环境。就一所校园而言,师德师风决定着校园的学风和校风,决定着校园的人文风格和精神风貌,是办学水平和办学实力的重要标志。”社会的兴衰在教育,教育的成败在于老师。

作为一名教师,在不同场合经常会听到一些比较“醒耳”的词语,如师德、规范什么的,有时别人还会开玩笑说:“别误人子弟阿!”这把我们教师想成什么了……

作为一名教师,我们选取了教师这个职业,就要清醒地看到自己的社会职责,就要准备着像蜡烛一样燃烧掉自己。我们,作为这天的教师,职责是塑造培养具有高尚人格,有职责感有先进意识的有很强的生存潜力、竞争潜力和发展潜力的中国一代新人,理应教师自己首先是一个有高尚道德,良好修养并能跟上时代步伐的社会人。

所以为人师者我认为就应:

一、用师爱唤醒学生的心灵。

师爱即对学生的爱,它包含了对全体学生中每一个人的热爱、尊重、理解和期盼,是教师的一种高尚的道德情操。老师对学生的爱,是教师顺利开展教育工作最重要的条件之一。古今中外的教育家无不重视师生之间的感情关系,把师爱视为教育的美德。我国近代大教育家孔子主张对学生施于“仁爱”,做到“诲人不倦”。我国近代教育家夏丐尊说:“教育之没有情感,没有爱,如同池塘没有水一样。没有水,就不成其为池塘,没有爱就没有教育。”师生之间的感情联系是一种纽带,是教育维系之所在。因此,我认为师爱是教育的灵魂,是教育的前提。

二、坚定的职业信念,立志献身于小学教育事业。

坚定的信念,是教师职业道德修养的基础,是教师用心性和创造性的源泉。教师只有树立献身于教育事业的坚定信念,才能真正热爱教师这个职业,但是坚定信念的树立,有一个逐步确立,不断加深和巩固的过程。每个教师从它准备当老师的那一天起,就开始了对教师职业的认识。此后,随着学习的不断深入,尤其是实际投入到教育工作实践中去,经过实践锻炼和体验,承受各种挫折,吸取教训之后,不断加深认识,提高思想觉悟,加深情感体验,经过种种思想的矛盾和斗争,最后建立起献身教育,甘为人梯的坚定信念。“老师”一词包容了庄重、严肃、亲切、和蔼、刚正、严厉……多重主角的扮演者,于是,在教学中我努力学习,建立科学的世界观和奋发向上的人生观,正确认识和处理个人、群众、国家之间的关系,深刻认识新时期小学教育工作的社会好处和价值;全身心投入到提高儿童教育工作中,激活他们的欲望;克服困难,战胜挫折,不断增强自己的承受力。从学习,自我修养和亲身体验中,争取成就,体验教师的工作不只是艰辛的事业,而是充满了无限乐趣和幸福的事业,决心为其倾注自己的全部心血。

三、学而不厌,诲人不倦。

“学而不厌,诲人不倦”是教师道德中最重要,最基本的品质之一。它是教师职业品质之区别于其它职业的又一个显著特征。教育培养人的工作具有它的特殊规律,“学而不厌,诲人不倦”是育人的规律,对教师工作提出的必然要求。它不仅仅是教师必备的宝贵品质,而且是教师的神圣职责和义务。作为一名小学教师,他所应对的教育对象是不断更换,要不断面临新对象,为了适应新的对象,需要我们不断作调查了解,区别对待。再者,时代的知识是不断更新的,学生的求知欲也在不断发展。个性是在世界新技术革命蓬勃发展时期,出现了所谓的“知识激增”的现象,为了适应新形势的需要,赶上时代前进的步伐,为了满足学生不断发展的求知渴求,我们务必不断学习,吸取新知识的营养。在教育工作中,要求不满足于现状,始终持续旺盛的求知欲,好学上进,勤于进取,做到要给学生一杯水,自己务必要有常流水,这样才能不愧为老师。并且,教育学生是一个长期的点滴积累的过程,非一朝一夕之功能够实现的,其间还会出现各种曲折和反复。要求我们教师在教育工作中,具有执着的精神,怀着对学生一片赤诚,以巨大的耐心,坚韧的毅力,对自己的学生孜孜不倦,循循善诱,深刻领悟“学而不厌”是“诲人不倦”的前提。但是此刻的老师中,为了自己的利益,存在着做到了“学而不厌”,不必须做到“诲人不倦”。经常歧视潜能生、辱骂潜能生,对潜能生缺乏耐心。我觉得作为一名教师,不但要做到“学而不厌”,而且还要做到“诲人不倦”,具有忠诚于人民教育事业的思想,热爱学生,甘为学生任劳任怨,用自己掌握的教育艺术,将自己的知识、思想和潜力传递给学生,转化为学生自己的知识财富。

四、以身作则,为人师表,为学生树立榜样。

以身作则,为人师表是我国教师的传统美德。我国春秋战国时代的大教育家孔子把“为人师表”作为教师职业的最基本的要求。他说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。”我国唐代的教育家韩愈进一步明确提出“以身立教”,认为这样的教师才会“其身亡而其教存。”就是说,教师在教育学生的过程中,要以自己的模范品行作榜样,来教育和影响学生,即“以身立教,为人师表。”这也是教师职业道德之区别于其它职业的一个显著特点。它是受塑造人的心灵的特殊规律所决定。

我国伟大的人民教育家陶行知是教师以身立教的杰出典范。他倡导“教师以身作则”,“以教人者教己”。作为我们教师“以身作则,为人师表”首先突出在教师的行为表现方面。教师应从自身的行为规范做起,处处严以律己,当学生的表率。凡是教师提倡做的,自己首先做到,凡是禁止做的,自己更不能做。我国儿童教育家孙敬修说过:“教师的一言一行对孩子都是很有影响的。孩子的眼睛是‘录像机’,耳朵是‘录音机’,脑子是‘电子计算机’。录下来的信号装在‘电子计算机’里储存起来,然后指导他们的行动。”所以,老师必须要严格要求自己,言行要贴合社会主义的道德规范,用美的语言,美的行为,美的心灵来影响教育孩子。其次要从自己的外部表现深入到自己的内心世界。在思想境界、道德情操、文化修养诸方面成为学生的表率,即“诚实”,“正直。”也就是孔子所说“言必行,行必果。”只有这样的教师才能培养出诚实、正直、富有正义感的学生。最后,作为一个合格的小学教师,个性要在教师义务方面做到以身作则,成为孩子的楷模。坚决反对两重人格。

五、具有礼貌的仪表风度。

所谓教师的仪表风度,是指教师在教育的职业活动中,透过言谈举止、待人接物,步态手势,面部表情、服饰仪容等方面表现出来的一种方式和特征。它是教师个人的内在的道德情操,审美观念和生活习俗的外部反映。

在社会主义社会的校园中,教师的仪表风度是人民教师礼貌行为的一个重要组成部分,在校园生活中起着很重要的作用。在教育工作中有一句有名的格言,“即在学生面前,教师的所作所为没有一桩是细小的,无关紧要的。”我认为,教师的仪表风度,包括我们的一言一行,一举一动,都无不对学生起着潜移默化的作用。德国的古典哲学家黑格尔有一句名言:“教师是孩子心目中最完美的偶像。”青少年学生,尤其是年幼的学生,对教师有很强的崇敬心理。他们天真幼稚,好奇心强,喜欢模仿自己老师的一言一行,一举一动,以致于服饰打扮,发型式样等。学生从种种模仿教师的活动中,不知不觉理解有关道德情操和审美情趣的熏陶和影响。因此,对我们教师来说,即使是生活细节也决不能忽视,应时时处处,在一切方面都检点自己,做学生的表率。

愿我们的教师都能崇尚师道,敬重师风,尊重自己,对社会负责,做到人人都能仁他人之仁,信他人之信,义他人之义,促使民主播扬,科学昌明,人文之光。

关于教育工作发言稿篇19

尊敬的各位领导:

今天,作为幼儿园班主任老师站在这里与大家进行交流学习,我感到非常的开心,但我深深地知道当一名幼儿教师必须有超人的耐心和博大的胸怀。

今天我就简单谈谈对班级工作的认识和看法。

一、做一个孩子喜欢且尊敬的好老师

爱心是教育的阳光,要教育孩子,首先要爱孩子。如果你深入到孩子的内心世界,你会明白孩子需要的只是你的一颗真爱、宽容、无私的心。“热爱教育事业,热爱孩子”是教师职业道德的核心,也是班主任工作的前提和基础。在幼儿园里,孩子需要什么样的角色,我就要很投入的做到那种角色。如:孩子病了,就像妈妈一样搂抱她,亲亲她,让孩子在病中享受一份慈母般的亲情。孩子高兴了,就像朋友一样同她开心大笑,让他感受分享的快乐。在游戏中扮孩子的伙伴只有做到这些,孩子才会爱我们,想我们,愿意靠近我们,同时还要注意发现幼儿的闪光点,并给予表扬,使你品尝到幼儿班主任工作的幸福与快乐。因此,作为班主任在爱孩子的同时,一定要注意感情的投入,用真挚的爱感化每一个孩子,使幼儿在挚爱的环境中茁壮成长。

既然作为教师,我对琐碎的幼儿工作就要有足够的耐心,我不怕累不怕烦的精神,带动其他老师,凡事从孩子的需要和兴趣出发,决不能急于求成。可以说,孩子的每一个举动都有她的理由。教师要细心观察,耐心询问,了解幼儿的动机,对症下药,才能从根本上教育孩子。尤其是对学习上反应慢的幼儿,更要有诲人不倦的精神,循循善诱。再者做幼儿工作,不能简单处理,要考虑到孩子的心理行为,个体需求,晓之以理,动之以情,耐心帮助他们克服自己的缺点凭借自己的耐心与智慧来教育幼儿,就一定能产生良好的教育效果。

二、勤于钻研业务

从事幼教行业的人都知道,幼儿园的班主任工作并不是一项独立的工作。教师扎实认真的日常工作是做好班主任工作的基础。作为一名班主任,我不断地钻研教材、探索创新。踏实开展好每天的教学活动,同时我也会督促自己及时撰写教育笔记、幼儿成长个案记录。学习中,不但提升了我的专业理论知识,还进一步增进了我对幼儿教育的认识和理解。

三、做好家长工作

家长既然将孩子交给了我们,我们就要给家长一个放心的承诺,照顾和教育好每一位幼儿是我们应尽的责任,班级管理工作的成功与否,要看家长工作做的是否到位。作为班主任我要针对性的做好家长工作,通过家长会主动向家长反馈孩子在园的情况与表现,发现问题及时解决,共同帮助孩子进步。同时,我要充分利用家长开放日和接送孩子时间,经常与家长交流,取得家长的配合、理解,使家园教育能协调一致。孩子未入园时及时和家长联系,确保孩子的安全,孩子生病了我就打电话送去问候,在与家长谈话时,家长体验到老师对孩子的帮助是建立在爱孩子的基础上,我与家长交谈时,我先向家长肯定孩子的优点,表扬孩子闪光的一面,委婉的提出幼儿不足之处,虚心听取家长们提出的合理化建议,耐心的为家长排忧解难,热心的为家长提供帮助。

家长和孩子一样,其实是也有虚荣心,也需要表扬和激励。通过表扬和激励,家长配合更多了,孩子能力提高的更快了。

一份耕耘一份收获,在自己不懈的努力和大家的帮助下,我班的班级工作已步入正轨。

关于教育工作发言稿篇20

老师们、同学们大家好:

在县教育局的关怀下,在我校领导的极力争取下,5月10日上午,我校举行了“感恩我们在行动”励志教育大会。

在此次盛会中,老师和同学们服装统一,表现可嘉,家长出席率达到95%以上,这是教育局领导和报告团人员没有想到的,但是我们做到了。在这里我代表学校,对所有关心孩子的家长同志和积极配合学校,听从指挥的所有老师;对在整个演讲过程中能认真听讲,配合讲师互动的全体学生表示衷心的感谢!

通过此次励志活动,我们的家长、老师和全体学生都深受教育,以至于所有与会者都落下了眼泪,这是悔恨以往自己过失的泪,更是激励自己,为目标迈进的&39;泪。感恩首先我们要感谢的是父母:懂得去孝敬父母,因为他们不仅赐予我们生命,更把我们养育成人,感激父母是最起码的要求,是做人的道德底线,如果一个人连自己的父母都不爱,又怎么可能爱同学、爱社会呢?其次是感谢老师:懂得去尊敬师长,因为老师不仅赐予了知识,更是教会了学生如何做人。正是老师们春风化雨式的教育解开了学生成长路上的心结。教师职业需要付出太多的爱心,这份工作不是能用金钱来衡量的,选择教师职业就是选择了奉献!谁的记忆里会没有老师呢?再次,感谢关心、帮助过我们的同学和他人,因为他们不仅在我们的人生旅途中陪伴着自己度过了多个春夏秋冬,更与我们在生活和学习中相互鼓励、相互支持、相互安慰、在交流中获得欢乐和充实。俗话说:“谁言寸草心,报得三春晖”、“滴水之恩,当以涌泉相报”。知恩图报是中华民族的传统美德。我们是有责任把“感恩”这个传统美德传递下去。让我们把“感恩之心”化为“感恩之行”吧!

让我们回报父母:多回家看看年迈的父母,帮他们捶捶背,揉揉肩,聊聊天,主动做一些家务;让我们回报社会:做好自己应该做的事,为文明社会尽一份力,让我们知恩、感恩、报恩吧:拥有一颗感恩的心,我们才懂得去孝敬父母。拥有一颗感恩的心,我们才懂得去关心,帮助他人。拥有一颗感恩的心,我们就会勤奋学习,真爱自己。拥有一颗感恩的心,我们就能学会包容,赢得真爱,赢得友谊。拥有一颗感恩的心,我们就会拥有快乐,拥有幸福。

老师们、同学们,感恩是五彩画笔。学会感恩,生活将变得无比精彩。努力吧!同学们,为了我们国家的更加繁荣和富强,为了我们家乡的更加美丽和富饶,为了我们父母的强健和安康、为了老师头上少一根银发。努力吧!让我们怀着感恩的心,一路走来,让我们的人生焕发出夺目的光彩吧!

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